前言 为了贯彻落实党中央关于全面从严治党的部署要求，深入推进作风建设，本单位在深入开展自查自纠的基础上，形成了本自查报告。

作风建设自查报告的撰写

自查范围和方法 自查范围涵盖了单位党风廉政建设、工作作风、纪律作风等方面。自查方式包括：

成立自查领导小组，负责指导和监督自查工作。 组织全体党员干部开展自查自纠，认真查找问题。 广泛征求群众意见，听取社会各界监督建议。

问题查摆

党风廉政建设方面： 存在思想松懈、麻痹大意的问题。 制度执行不严，有走过场的情况。 个别干部存在享乐主义、奢靡之风。

工作作风方面： 作风不扎实，形式主义、官僚主义问题突出。 服务意识淡薄，群众满意度较低。 工作效率不高，拖沓推诿现象时有发生。

纪律作风方面： 遵守纪律不严，有违法乱纪苗头。 执行财经纪律不严格，存在超支浪费现象。 监督管理不够到位，约束机制不健全。

原因分析

思想教育不够深入，党性意识和宗旨意识不够牢固。 制度落实不到位，缺乏刚性约束。 监督检查不够严格，问责机制不完善。 群众监督渠道不够畅通，群众参与度不高。

整改措施

加强意识形态教育，筑牢党员干部思想根基。 完善制度体系，强化党内监督和群众监督。 加大监督检查力度，严厉查处违纪违规行为。 拓宽群众监督渠道，畅通群众反映意见途径。 建立长效机制，巩固作风建设成果。