何为高职扩招？

高职扩招：促进教育公平，助力技能人才培养

高职扩招是指高等职业院校在国家招生计划外，通过多渠道、灵活多元的方式扩大招生规模的一种政策措施。该政策旨在缓解社会对技能型人才的巨大需求，促进教育公平，为更多有志青年提供接受高等职业教育的机会。

高职扩招的意义

1. 满足社会对技能人才的迫切需求：

近年来，随着我国经济转型升级和产业结构调整，对高技能人才的需求不断攀升。高职扩招可以迅速扩大高职院校规模，培养更多符合企业需求的技能型人才，缓解我国技能人才短缺的局面。

2. 促进教育公平，拓宽升学渠道：

高职扩招打破了传统的高考升学模式，为更多具有职业技能专长或职业兴趣的学生提供了接受高等教育的机会。扩招后，更多中职毕业生、退役军人、社会人员等群体可以进入高职院校继续深造，提升职业技能，改善就业前景。

3. 推动职业教育改革，提升人才培养质量：

高职扩招倒逼高职院校改革创新，提升人才培养质量。院校需要根据产业需求调整专业设置，优化课程体系，引进行业专家参与教学，确保学生培养与就业需求紧密对接。

高职扩招的途径

高职扩招主要通过以下途径进行：

1. 单考单招：

由高职院校自主命题、自主招生，考试内容主要针对职业技能和专业知识。

2. 文化素质+职业技能考试：

除参加文化素质考试外，考生还需参加职业技能测试，综合评定录取。

3. 综合素质评价：

依据考生的中职成绩、社会实践能力、职业技能等因素进行综合评价录取。

4. 专升本考试：

高职毕业生可参加专升本考试，进入本科院校继续深造。