参考如下:
教师怎么给学校提意见_教师给学校的一些建议
教师怎么给学校提意见_教师给学校的一些建议
教师怎么给学校提意见_教师给学校的一些建议
一、写对学校的建议的方法:
2、对学校充满感恩
感谢学校对孩子的教育与培养,老师们辛苦了。我的孩子在这里读书我很放心,孩子如果不听话请一定严加管教,我们家长一定大力支持。
在这段时间里,孩子的进步较大。这离不开老师的精心培育,孩子进步的一点一滴都悄悄的刻在我们心里。作为家长,我们也非常希望老师对孩子的关注更多一点,及时向我们反映孩子的不足,我们会对孩子的缺点加以指导改正。
二、家长及时跟家长联系沟通;多使用家校通反馈孩子的在校情况;定期或不定期在家校通上发一些孩子在校的学习、生活情况;加强家校互动,多与家长沟通;建议每月在家校通上汇报一下小孩的总体情况;经常组织公开课,让家长更多的了解孩子的在学校的情况;希望在家校通上公布教学进度;多些家长开放日,家校互动的活动;在今天电脑普及的前提下,还是希望班主任老师用一个笔记小本子,家校通联系和沟通;适当减少家长签名的地方,如作业本上;班主任与任实践活动作业应更切和学生的实际能力,否则变成家长作业;只带耳朵来听的家长会就不开为好;恢复双休日培训班。课老师缺少与家长沟通,应经常与家长联系,反映学生在学校的情况,班级内要经常开家长会;对学校工作的意见:
1、希望班上能有活泼的学习氛围,平时能有良好的体育锻炼。
2、老师与学生之间能加强交流,老师能尽量调动学生的好奇心,并很好地给予教导。
4、能有严格的课外书监管小组,杜绝学生间有不好的课外书流传,让学生读一些感兴趣的种类多样的、能帮助学生多了解或能学习到日常知识的课外书籍。也可在班上开设读书角,截载文章来丰富它。
对学校教育教非常感谢学校老师与对我的孩子做了很好的教育,才让我的孩子变得聪明、可爱、善良、乐于助人、尊敬师长。我知道,教育孩子不仅是学校老师的工作,也是我们家长的,教育需要家庭与学校共同努力,在学校的教育中我觉得可以多做做这些工作:学工作的意见和建议范文如下:
在这段时间里,孩子的进步较大。这离不开老师的精心培育,孩子进步的一点一滴都悄悄的刻在我们心里。作为家长,我们也非常希望老师对孩子的关注更多一点,及时向我们反映孩子的不足,我们会对孩子2、望校方可以因材施教,针对不同的学生可以耐心教育。以上是我所阐述的观点,进行所谓的填鸭式学习。在教学的过程中尽量培养学生的学习兴趣而不是逼迫学生学习,不要单方面的否定学生,如有过激言语还望校方原谅。的缺点加以指导改正。
一、对学校的建议
写对学校的建议的方法:1、对学生严格管理,多关注学生的安全问题。
2、希望学校的工作能再做的细一些,给孩子们创造一个宽松、健康的学习环境。
二、对老师的建议
1、希望老师和家长多沟通
现在的情况是老师有了问题会及时向家长联系,可没有几个家长能主动地向老师询问孩子在校的表现情况,也没有几个家长能定期向老师了解孩子的思想情况,沟通少了,一方面家长不了解孩子在学校的真实情况,另一方面家长也不能理解学校的教育理念因此,希望家长们也及时和老师联系,毕竟只有父母才了解自己的孩子。
2、对孩子严加管教
在学校里老师做到了对任何一位学生都一视同仁,都严加管教,家长们也应该配合老师在家里也严加管教。现在的教育专家认为:学校教育和家庭教育不能很好的统一起来,老师的要求家长不能配合完成,老师在学校里的一切说教都归结为了零,时间长了,孩子就形成了在家里和学校里的表现出现了两面性,怎么才能养成良好的行为习惯。
3、纠正孩子的不良习惯,为今后的发展打下扎实的基础。
4、希望老师加强对学生知识的有意见,把自己的意见写出来,能够再给一些可以实施的可行性方案,就可以了。强化训练,有付出一定会有回报。
对学校教育教学工作的意见和建议范文如下:
在这段时间里,孩子的进步较大。这离不开老师的精心4、组织学生讨论些有争议的问题,如零花钱应如何用,作业应多或少,叛逆期等,以培养口才,反应潜力。培育,孩子进步的一点一滴都悄悄的刻在我们心里。作为家长,我们也非常希望老师对孩子的关注更多一点,及时向我们反映孩子的不足,我们会对孩子的缺点加反馈意见一般由前言、主体、结尾三部分组成。以指导改正。
首先,表达自己的观点和问题;其次,提出具体的建议或解决方案;,总结并表达希望得到回应和改进的意愿。下面将分段描述具体步骤。
12、教师要多关心体贴学生,培养学生的学习兴趣。首先,明确表达你对学校或老师的一些观点和问题,可以包括教学质量、学校环境、课程设置、学生活动等方面。例如,你可能认为教学质量有待提高,或者学校缺乏一些特定的学习资源。
2.提出具体建议或解决方案
在给出建议时,要尽量具体和实际。可以提出一些改进的措施和建议,例如增加实践教学的机会,改进课程设置以适应学生的需求,加强学生支持和辅导服务,推行更有效的评估和反馈机制等。提供更多的学生支持服务等。确保你的建议能够解决你所提出的问题。
在文章的结尾,总结你的建议和意见,并表达希望得到学校或老师的回应和改进的意愿。强调你对学校或老师的关注和期望,并表示愿意积极参与和支持任何改进的举措。
4.表达感谢和肯定
首先,表达对学校或老师的感谢和肯定,可以提到对他们的辛勤工作和付出的赞赏,以及对他们对学生的关心和教育的感激之情。
总结:
对学校或老师的建议和意见,可以按照以上步骤进行表达。首先,表达感谢和肯定;其次,指出问题和关注点;然后,提出具体建议;接着,引用实例或经验支持自己的建议;,总结并表达期望。通过明确的表达和积极的参与,希望能够促进学校和老师的改进和提升,为学生创造更好的学习环境和教育质量。
1、每周例会不能缺少,多让教师提出一些对学校工作的建议和问题 2、每周一升旗,学校的要做讲话,注重在安全、文明、卫生、习惯等方面强调 3、加强学校与家长的联系,让家长提出6、教师要掌握学生的实际情况,以便于因材施教,不要生。对学校工作的不足 4、积极开展课外活动,例如,跳大绳、踢毽、投篮、射门、拔河、远足登山、课间舞蹈等等,重点培养学生的团结精神! 5、加强纪律管理,在教学楼内一定要做到不打闹,轻声走 6、班主任一定要跟班 暂时先说这么多
4、尽量让孩子在学校完成作业,不要带太多作业回家,因为学生放学很晚,回家的话再做作业会很晚睡觉,影响第二天的学习精力。同时,带给孩子的压力也会过大。对学校老师的意见和建议:
非常感谢学校老师与对我的孩子作了很好的教育,才让我的孩子今天变得聪明、可爱、善良、乐于助人、尊敬师长。我知道,教育孩子不仅是学校老师的工作,也是我们家长的,所以我们一定会与老师互相配合,争取让我的孩子以后在各方面有更大的进步!1、对学生严格管理,多关注当同学们以一种主人的身份观察学校管理时,肯定会发现许多的不足和缺点。这时候该怎么办呢?首先要做的不是急于反映情况,而是做好扎实深入的调查研究。以作业抄袭问题为例,如果发现同学抄袭作业,可以围绕这个主题进行调查,涉及哪些学科、班级人数比例多少、学校影响范围有多广、主要原因是什么等等。通过调查研究,就可以区别共性问题与个性问题,有价值问题与无价值问题,提高发现问题与研究问题的水平。如果不经调查研究,看见某个男同学与某个女同学经常在一起讨论问题,有时还说说笑笑,有谈恋爱嫌疑,便向学校报告我校谈恋爱现象很,殊不知那两位同学只是多年的学习搭档,显得亲密一些而已,那样的话,反而弄巧成拙。向学校反映情况,不应是小学生打小报告,而应该反映真实有效的问题,因此,必须进行充分的调查研究。作为学校的管理主人,不仅要善于发现问题,更要想方设法解决问题。学生就是学校的“产品”,学校的一切工作都是围绕他们进行,因此,措施是否得当,效果好不好,受不受欢迎,学生是有发言权的。比如课间跑,学校的初衷是加强身体锻炼,放松心情,激发斗志,但是在30度的高温下跑,不仅跑出一身汗,影响后面上课效果,而且容易造成感冒,同学们都觉得不妥了。问题出来了,是不是建议学校取消得了。毋庸置疑,这是下下之眩这时候,同学们可以开展讨论和研究,设计出解决的方案,既要达到合理利用时间,又能达到预定的效果,像开展唱歌活动、室内运动都是不错的选择。这样,既有问题呈现,又有解决方案,给学校反映时,得到认同和采纳的几率就大大提高了。,意见与建议向谁反映好呢?不管三七二十一写封信给?——多半没时间看你的信,徒劳!学校管理分工很具体,教务、德育、后勤、年级、班级各司其职。所以,要根据问题的归属,向相关的部分反映,就能快速有效地解决问题。反映问题时,做到有理有据,不卑不亢,与老师充分交流,平等协商。有时候,所提的意见与建议可能不被采纳,也不必泄气。只要你是本着诚挚的心,你付出的努力就有价值,和老师都会给予肯定和欣赏。许多学校把每一位教师都当作学校的主人,可许多教师不把自己当学校主人,还口口声声说学校不把自己当主人。其实很多学校都很重视人本管理,每学期都要向教师发一张调查表,让教师对学校提建议,可教师仅写几个字或干脆不填的居多。其实,学校向教师发放调查表,让教师给学校提建议,是希望教师将学校管理不到位的,不能满足教师愿望的情况反映出来,教师对学校的管理有更好的方法,向学校。可参与者甚少。究其原因,不外乎学校不重视,提了无效不如不提,还有就是教师不会提建议,学校不理睬。我很喜欢有思想的、敢说敢做的人。教师如何向学校提建议呢?我认为:一、要真诚。想向学校提建议,一定要真诚,真心出发,态度诚恳,语言温和。目的是为解决好某事或更好地做好某事。二、要换位。提建议前,要先想想,自己提的建议有价值吗?需要提吗?大家听了会产生什么反映?提建议其实质不是为自己利益,而是站在中间人立场服务大众意愿。三、有解决的方案。提建议时,不仅要提发现的问题,更要提出解决问题的方案,这方案要从全局出发。如提出修改某一考核建议时,要提出优越旧考核的新方案。不要提了新方案,又冒出更多新问题,这不如不提。或只提问题不提解决方案,这是提醒而不是提建议。很多考核存在不公、局限问题,但没有提出比这更好的方案前,那只能用原来的。如选拔人才,全世界的人都知道有弊端,但各国还是在使用,因为大家还没有找到比这更好的选拔人才的方法是同一个道理。四、有可行的推断。方案提出,但必须可行。仅是纸上谈兵,那没有意义。提出的方案,一定要细细思考,并推断,这是可行的,是优越的,比原来进步的,符合广大群众利益的,大家会拥护的。五、在合适的场合提。一般建议应私下交流,并用书面形式。忌公共场合提笼统的、思路不清的、需要大家讨论的建议。六、向合适的人员提。提建议对象要明确,不要含糊。应向提就向提,应向分管提就向分管提,应向同事提就向同事提。不要认为什么事都向提效果会更好,其实适得其反。编辑提醒:请注意查看“”一文是否有分页内容。学生的安全问题。
2、希望学校的工作能再做的细一些,给孩子们创造一个宽松、健康的学习环境。
对老师的建议:
(2)主体。阐述见解办法。见解办法是意见的核心部分,主要是对有关问题阐明观点、表明态度,提出相关的见解、建议,或规范性的解决办法。
对学校和班级的意见和建议如下:
2、建议学校不定期组织班会动员学生学习。1、希望学校和家长能再多加强一些沟通和互动的机会,能让家长更多的了解孩子在学校学习或者生活的情况。
2、现在治安不好,建议学校做好安全工作,校内安全也要注意,如上下楼等。
3、希望学校能选择天气好的时间开展家长开放日活动,这样更有有利于能让家长看到学生在学校的情况和了解学校的管理制度方面。
5、希望学校为学生带给更多的能够展示才艺的窗口和舞台,让学生在学校的生活丰富一些,激发学习潜力和动力。
7、对学生要严格要求,加强管理。
8、教师应多做耐心教育,多表扬学生,少用打骂威胁。
9、注意食堂卫生,特别不应该一边拿包子一边收钱数钱。
13、加10、优化育人环境,排除不良青年到校扰乱。强对学生的品德教育,有部分学生在路上违反群众纪律。
对学校有什么意见和建议怎么写的参考范文如下:
加强习惯;要放大优点,淡化缺点;尽量发掘孩子的优点,多给予鼓励。对付每个学生;加强老师与学生单方面沟通,针对孩子的性格给予教育;如何能体现对每个孩子的关注,是需要思考的问题,教育资源在一个班级内已出现过度集中现象,所以归根到底,学校仍然是传统学校。不以批评为主,要表扬鼓励,多给孩子展示机会;老师要正确分析每个学生的具体状况,对症求,培养孩子的能力和学习能力;多鼓励,多交流,学科老师应承担一定的。多鼓励孩子, 增强自信,培养兴趣;希望班主任正确评价每一个孩子,不要对几个人特别偏爱;多关注细节,多全面发展,少一些哗众取宠;更注重赏识教育;对自然艺术特长的学生,要坚持长期培养;尽量多鼓励学生,培养学生自信心;敬爱的:
1、改善学校办公环境,更换教师办公桌椅。改善校园卫生管理,特别是学生厕所,杜绝出现、 乱、现象。
整改措施:教育经费改革,实施“一费制”后,学校所有的大型建设必须先申报,待上级主管部门 审核后,才能走采购和建设的步骤。目前,学校办公设施陈旧的现状,已申报上级相关,积极争取 资金。学校进一步加强卫生管理,保持厕所清洁。
2、解决教师办公室饮水状况,安排专人送水或购置电热水设备。
整改措施:经校委会商定,从关心教师身心健康出发,除提供原有供水设施外,学校将5、学校后勤提升造血功能,开源节流,增收节支。 为年级组和 大办公室购置电烧壶,解决教师饮用水。
3、突出实验小学办学特色,强化传统项目的开展。(乒乓球、剑桥英语等)加强校园文化建设。
整改措施:学校将进一步积极争取政策支持,做好相关工作,加大宣传力度,办好学校特色,
4、改进教育管理奖励机制,提高教师课帖标准,优化学校分工,杜绝玩的玩,累的累。
整改措施:学校在提升造血功能上,想尽办法,开源节流,对内挖潜,如:扩大出租店面增加租 金,校内开店等。学校欢迎教师们提出具体可行的增收节支方案。
整改措施:继续实施校委会联系年级组制度,深入一线了解教师心声,沟通感情,落实各项制 度,促进校务工作有序进行。
7、强化食堂管理,调配花样,丰富营养,适当缩短早餐时间。
整改措施:学校将加强食堂管理,卫生,提高饭菜质量。同时强调,早上7:50—8:20为早 读时间,8:20--8:50为早餐时间,要求各班按时督促学生进行早读,不提前开始早餐,同时要求食 堂8:20后开始发放早餐。
8、开齐、开全体、音、美课程。强化学生品德教育。
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