大家好，今日小然来为大家解答以上的问题。菏泽医专升为本科院校材料，菏泽医专升格本科很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、许多单位(尤其是机关和事业单位)提拔干部、竞选基本条件都是本科以上学历，即使自己完全可以胜任，却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住，如大多专科学校，竞聘中层护理学：山东中大学 滨州医学院 济宁医学院 泰山医学院 潍坊医学院岗位，如系主任，基本上都是要求硕士或博士，本科都没有机会，而且不少单位如学校或等会规定一定年限(连一些小学都是如此)，在职人员若在规定年限拿不到本科及以上，在人事改革中会直接导致下岗，即专科以下即使找到工作，在以后的工作中可能面临下岗失业的危险。

2、我也在为这个问题烦恼，不过山东医专济南校区坏境好点，升本率嘛，只有5%，而菏泽医专的可达40%，好好考虑考虑吧，菏泽的环境太破了，我刚看回来，很荒凉的，希望更多的人可以给我们提提意见机关和事业单位基本都是按照学历定工资，本科工资比专科工资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资，如在苏州、上海、深圳等地外资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高200-500元是正常的，而且本科以上的资金和提升机会都比专科相对多一些，当然也有部分企业部分岗位，并不以学历定岗，考虑用人的实际所得。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。