今天小蚪来给大家分享一些关于教务管理系统学生登录入口方面的知识吧，希望大家会喜欢哦

南阳师范学院教务管理服务平台 教务管理系统学生登录入口

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1、软件工程方向 硕士以上 教学、科研 1 南阳师范学院2010年度诚聘教师启事南阳师范学院座落在南阳市卧龙岗上，具有百年史，是河南省属全日制普通本科高等院校。

2、南阳物华天宝，人杰地灵，山川秀美，交通便利，享有绿城、水城、历史文化名城、现代化新城之美誉；南阳文化积淀悠久而丰厚，曾孕育了张衡、张仲景、诸葛亮、范蠡等历史名人，近现代更是有冯友兰、姚雪垠、彭雪枫、王永民、二月河等英才涌现。

3、学校占地1857亩，现有教职工1270人，其中具有博士、硕士学位教师603名，、副等高级专业技术人员365名，设有19个学院53个本科专业，涵盖了文、史、理、工、法、教育、经济、管理、农学等9个学科门类。

4、为适应发展需要，特向全国诚聘人才。

5、一、拟人员的基本条件（一）具有中华国籍；（二）坚持四项基本原则，热爱教育事业，思想进步，作风正派，遵纪守法；（三）身心健康，能胜任教学、科研工作；（五）全日制普通高校应届硕士研究生毕业生：①2010年12月底年龄不超过32周岁；②具有全日制普通本科学历；③全日制硕士研究生阶段原则上在211院校就读。

6、（七）国外取得硕士学位人员的学位、学历须取得留学服务中心的认证。

7、（八）艺术类专业的条件根据专业需要适当放宽。

8、二、拟专业、人数详见《南阳师范学院2010年度教师表》三、受聘待遇（一）两院院士、“百千万人才工程”层人选、“长江学者奖励”特聘、省级特聘、省级学术技术带头人（正高职）和在本领域本专业有独特造诣的专家，学校将提供优厚待遇，具体面议。

9、（二）引进到我校工作的博士后、博士研究生（指学位、学历俱全的全日制毕业生），完成规定的教学、科研和其它工作任务，在服务期内（5年），根据专业不同享受不同待遇，具体待遇如下：1、紧缺专业：（1）学校帮助联系房源，并发给安家费16万元（分五年随工资发放）；（3）帮助解决子女入学（小学、初中）问题。

10、（4）配偶为硕士研究生和本科生，学校帮助安排工作，其中配偶为硕士研究生的可随调，配偶为本科生的在南阳市人才交流中心实行人事。

11、安排配偶工作后，引进博士的安家费为8万元。

12、2、非紧缺专业（1）学校帮助联系房源，并发给安家费8万元（分五年随工资发放）；（2）科研启动费文科及非实验性理科4～6万元，实验性理科6～10万元；凡省部级以上资助项目，学校按资助金额给予1：1配套。

13、（3）帮助解决子女入学（小学、初中）问题。

14、（4）配偶为硕士研究生和本科生，学校根据工作需要帮助安排工作，其中配偶为硕士研究生的可随调，配偶为本科生的在南阳市人才交流中心实行人事，安排配偶工作后，引进的博士不再享受安家费。

15、（三）到我校的硕士研究生实行人事。

16、（四）引进人员须与学校签订服务年限及违约的《协议书》方能享受上述待遇。

17、四、程序及方法（一）报名应聘者可通过邮寄、发送电子邮件等方式将发送到南阳师院人事处，电子邮箱：nysyrsc＠126。

18、温馨提示：1、由于应聘较多，请投送电子的应聘者务必在邮件主题和附件标题加注“姓名+专业+学历+应聘岗位”等信息，如：“王名+企业管理+博士+应聘企业管理教师”。

19、2、根据教育厅统一安排，应聘人员必须在“河南省属大中专学校教师管理系统”报名后方有资格进入下一轮程序，请在2010年3月份后关注教育厅网站公布的该系统开通时间及报名相关事宜，以免错过报名时间。

20、（二）资格审查人事处对照条件、专业对应聘材料进行初审；通过初审人员的转发到相关院（室），各院（室）根据需要，按照人数和试讲人数不低于1：3的比例拟定试讲人员。

21、拟定的试讲人员到校试讲时，须携带相关材料先到人事处进行资格审查。

22、对应聘人员的资格审查将贯穿工作的全过程，应聘人员提供的材料及填报的信息如有不实情况，一经发现，随时取消应聘资格。

23、拟定试讲人员须携带材料如下：2、各类获奖证书原件及复印件；3、各类等级证书（外语、计算机、普通话等）原件及复印件；4、身凝聚态物理 博士 教学 1 份证原件及复印件；5、本科书、书原件及复印件，研究生书、书原件及复印件；6、本科、研究生学习阶段的成绩单及复印件；7、近期免冠1寸照片2张；8、如果发表有论文，须提供论文原件，在网上可以查到的论文可只提供论文题目；完成有科研项目的，提供结项证书或鉴定证书原件。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。