为重点人群开展了哪些线上职业技能培训

劳动就业服务中心主要任务是：负责辖区内劳动力资源开发利用、城乡劳动力就业、流动就业的具体服务工作；负责辖区内政策性就业安置、失业职工再就业的服务工作；受委托承办用工申报、招用外省劳工和招工广告的核准工作；负责劳务扶贫和劳务合作工作；负责辖区内职业技能培训和职业技能考核鉴定服务工作；负责劳动力市场信息网络建设工作；负责流动就业统计工作；负责临时工调配费核缴工作。

电商营销培训、技能作培训。

职业技能培训平台 金职伟业母婴职业技能培训平台

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4、培当然，如果企业由于自身人力和资金等的问题，无法自己完成内部陪训体系的落地，也可以使用类似云学堂这种一站式的企业培训平台。（这个平台近期在开放免费试用，大家可以点击了解一下~）训档案管理

2、技能作培训：该培训主要涉及到各种实用技能的作，例如办公室自动化、财务软件使用、物流管理等。

现在有什么技能培训班

培训体系是动态平衡的体系。包括培训课程体系和培训讲师调整，及如何激励学员培训意愿，如何开发和管理培训供应商，如何把培训课程的内容转化为工作流程和规范化的作文件等等，这些都是培训体系要考虑的，并通过制订相关制度加以落实。

现在有以下技能培训班：人力资源培训、战略管理培训、采购培训、生产培训、物流培训、企业文化培训、商务礼仪培训、市场营销培训、销售培训、员工职业化培训、体系培训、财务管理体系培训等。

⑺ 职业技能培训有哪些

学院培训专业内容有：

内部讲师考核：根据当年培训的效果和满意度调查进行年终考核，与当年的奖金直接挂钩。

北海职业学院：汽车维修工、维修电工、家用电子产品维修工、电焊工、计算机作员。

北海四通电脑职业培训学校：计算机作员。

北海经济技术职业培训学校：维修电工、计算机作员。

北海市合众职业培训学校：汽车维修、汽车驾驶、摩托车维修。

北海出口加工区职业培训学校：电子仪器仪表装配工、计算机作员。

北海市天成职业培训学校：计算机作员。

北海市红太阳职业培训学校：餐厅服务员、客房服务员、中式烹调师、中式面点师。

北海市新锐职业培训学校：计算机作。

北海市推拿职业培训学校：初级保健师、初级足部师。

北海市二轻职业培训学校：初级保健师、初级足部师。

北海市人力资源市场管理中心：创业培训。

合浦环球美容美发培训学校：美容师、美发师。

合浦县新世纪职业培训学校：计算机。

合浦县北大职业技术学校：茶艺师、餐厅服务员、话务员、保育员、计算机作员、客房服务员。

合浦县智虹职业培训学校：维修电工、中式烹调师、中式面点师、计算机作员、美容师。

合浦县南珠职业培训学校：维修电工、焊工、汽车修理工、摩托车修理工、家电维修、中式烹调师、计算机作员、客房服务员。

合浦县祥和职业培训学校：农机修理工。

合浦县先琦保健师培训学校：保健师。

深化职业技能培训体制机制改革的重点是建立技能提升多渠道激励机制以及什么？

1、建立职业技能培训市场化化机制

2、建立技⑸ 职业技能培训都有哪些方面能人才多元评价机制

3、建立职业技能培训质量评估监管不过，她也坦言，这需要重庆自有猎考网，长春英华教育培训学校，同呈教育，华侨大学学院，品训教育，优路教育，捷途教育，卓元教育等等。通过重庆自考获得学历是认可的，学历可以应用于生活的方方面面。一个过程，目前还在路上，还有很多地方需要提高。体系

ACD

选项正确

教研职业技能对我们有什么帮助？

3、参加培训人员：

“平均每天要处理数百条微信答疑，有问必答。”

技能培训更具有针对性，而且学时较短，注重某项领域的突破。

“有些学员基础比较薄弱，就得跟他单独沟通，根据他的具体情况制定学习，帮助其重拾信心。”

上课、答疑、录课、研发教材与教辅资料……耐心、细致、专业是对啊网老师最基本的素质要求。他们可能会因为一道题给学员讲解一遍又一遍，直到其学会为止；可能会因为在教材编写过程中某个知识点讲解得不详尽，进行一次次更新；可能因为某个学员生活工作上遇到了不顺心的事情，耐心地对其进行开导。

他们的工作忙的时候没日没夜，但当看见一本本教材、教辅资料从自己手中编撰出来，很多学员把老师当作朋友，将生活中遇到的快乐与困惑与自己分享的时候，又会觉得很开心，觉得一切都是值得的。

“专业、有趣、颜值高”是对啊网CFO葛俊唯对老师们的评价。据了解，对啊网目前有300余名老师，其中有130余名教研老师，200余名讲师，“90后”占90%以上。也正是这支青年教师团队，支撑起了对啊网财会、教师、自考、、金融等多个领域的课程发展。他们有的在教研方面努力专研，试图在职业教育教材、教辅方面给学员提供更多的帮助，有的在教学方面辛勤付出，与学员打成一片。

近日，记者与对啊网财会运营中心初级会计讲师陈嫣、财会运营中心教研主管闫文杰、教资运营中心幼儿组教学主管郭璎漫进行了沟通，试图从她们的工作生活中了解到整个对啊网青年教师团队的专业、坚持与付出。

当然，她们对此自谦为1、电商营销培训：该培训主要如何在电商平台上进行有效的营销，包括电商趋势分析、网络购物平台、短视频平台直播、短视频拍摄脚本撰写、视频账号孵化方法等相关内容。“我们还在路上，依旧有很多地方需要提高”。

财会运营中心教研主管闫文杰

忙起来没日没夜

“忙的时候真的没日没夜。” 闫文杰今年30岁，2014年入职对啊网，如今已有5个年头，学员和老师都称其闫博士。

五年来，闫文杰一路从讲师做到教研主管，工作内容发生了变化，但忙碌的状态并没有多少改变。

起初，从一家企业的会计工作转职到对啊网做讲师，闫文杰形容，那段时间忙起来的时候，白天公开课，晚上直播课，半夜还要录一些视频课程。“总体来说，从6月开班到11月考试结束这段时间会很忙，周末的时候不用上班，心也闲不下来，手机处于不敢关机的状态，因为学员随时可能会有问题需要讲解。“毕竟学员们是因为信任你才来上你的课，你就有给他们解答。”

一年后，因为公司发展需求，在财会方面有了一定积累的她转职开始做教研工作。“当时整个财会运营中心教研方面包括我在内只有4个人，其中一个还是美工。”闫文杰说，3个教研老师中，除了她之外，其他两个还是临时调过来的助教。

那时候，公司交代的任务是一个月做出教材。“后来花了两个月时间才完成，其中大概有一半是我自己写的，当时几乎每天都要忙到凌晨。”闫文杰表示，虽然时间紧任务重，但教材的质量标准并没有降低，因为自己在做讲师的时候就注重教研方面的事情，也会写一些相关方面的东西，积累了不少。

如今，作为财会运营中心教研主管的她依然很忙，不过忙碌的重点开始转移，以前是忙着写教材，现在忙着带领一个接近30人的教研团队。

除了教材研发编撰工作，还有两个时间段比较忙。每年财会考试大纲发布后，闫文杰的团队需要在6月前根据大纲要求，把新的准则、政策融入到教材中。同时，9月到10月的考试季前，他们还要把新一年的模拟题都整理好。她笑称，工作累的时候，自己下班后什么都不想干，还好找了个好老公，把家务活全部承包了，而且从来没有抱怨过。“如果他和我一样不顾家，那我真就得疯了。”

闫文杰的老公喜欢钓鱼，但从她入职对啊网之后，只陪老公钓过一次鱼。除此之后，除了去年婚以及今年6月初连休了4天，其他时间几乎没有连休过。“虽然公司有调休制度，比如周末有课，就可以在周一至周五调休，但是我觉得自己有很多想做的事情，就放弃了。”

对于闫文杰的描述，财会运营中心初级会计讲师陈嫣也感触颇多。她说，去年8月到11月，自己带着一个初级班（一周3节直播课）和一个注册会计师预科班（一周2节直播课），一周5天课，还要做两个课件和两个课件的备课加课程答疑。每天最少“清零”400条微信答疑，最多的一天处理了接近1600条。“也就是说从坐到工位的那一刻起，到上课前的10分钟，可能除了吃饭时间，其他时间都在答疑。有时候都很晚了，还有学员发信息过来。”

对啊网财会运营中心初级会计讲师陈嫣

烦躁后想做得更好

只要是工作，必然会有烦心的时候，对啊网的老师也是。

闫文杰说，刚开始做教研的时候，大部分工作是自己编撰教材，按照自己的想法写下去就行了。后来团队大了之后，相对的撰写就少了，更多的是思考，包括教材、资料的整体架构与方向，人员的管理与流动等。“这些工作有时候会让人很烦躁，毕竟组织二三十个大脑去输出一些内容，这是一件很难、很累心的事。尤其是下面的小伙伴无法做出你想要的东西的时候。”

为了让员工提升自我，更好地输出内容，闫文杰组织了部门的每周“思享会”，内容有时以学术知识为载体，有时还包括教育学、产品开发、历史地理、科学前沿的知识，从而培养员工思考问题的意识，让他们学会怎么把心中的想法输出出来。

如今，需要闫文杰自己撰写的内容已经越来越少，工作上也轻松不少，不像以前那么忙了。“毕竟几年下来，大家都越来越成熟，而且还能以老带新，如果还是让我一个人教，那就真的忙不过来了。”

“当时还要完成日常的管理工作，就只能熬夜写教材。”郭璎漫说，有时候也想过辞职，但在熬过那段时间后，我觉得一切都挺好”。

与闫文杰和和郭璎漫两人不同，陈嫣的烦恼主要来自学员方面。因为是在线直播课程，有些学员上课时可能出去接了个电话，回来后就要求她重新讲一遍，“这样就会耽误大家的时间，所以我就和我们班学员约定，有个别不懂的，课后单独发信息问我，再进行解答。”

另外，在陈嫣的记忆里，让她烦恼的还有一件事。有一次，同一个问题她课上课下讲了好几遍，结果有一个同学依然没听懂。“当时我就有些生气，不过还是私下里给他讲解清楚了。后来回想起来，觉得谁都有不懂的时候，另外学员就是我们的客户，作为教育服务者，我们有和义务耐下心来服务好他们。这也让我在日后的工作中更加注意，做得更好。”

生活毕竟不只有工作，在这方面，老师们自己也有很多放松自我的方式，购物、看电影、看话剧、旅游等等。闫文杰说，自己一段时间不看电影，感觉心里会发慌。

陈嫣则喜欢看话剧、观画展，“也经常和朋友一起聚餐，k歌什么的，很开心。”

教资运营中心幼儿组教学主管郭璎漫

用专业收获信任与硕果

一分耕耘，一分收获。

陈嫣日常和学员的沟通交流比较多，很多学员都亲切地称她为小九老师，也有年纪大点的学员叫她小陈老师。学员们和她沟通得多了，也会把生活中遇到的欢喜和忧伤与之分享。

陈嫣还记得，此前有一个女学员和男朋友分手了，便给她发微信说自己很难过。“因为感情这件事我也不好说太多，就问她还想不想和那个男生在一起，她说不想了，就是很难过，毕竟那么多年的感情。然后我又问她想怎么办，她说好好学习，后来就一次通过了考试。”

“沟通多了，渐渐地就成了朋友，他们信任你，就愿意跟你说很多生活上的事情。”陈嫣说，除了日常沟通多这个原因外，自己多年工作上的积累，能够在一定程度上把控初级学员的一些特点，同时对知识点也比较熟悉，大概知道学员们有着什么样的基础，学员们是一个什么样的人群，他们的困扰大致是什么地方。然后再通过上课了解他们主要不懂的点在哪里，这样在课程质量提高以后，答疑效率也会相应地提高很多，与学员的关系也会越发紧密，“他们就信任你，也让我觉得自己的努力是值得的”。

其实，注重与学员互动也是整个对啊网重视的工作内容。据葛俊唯介绍，对啊网老师要与学员高度互动，以趣味性内容引发学员学科兴趣。对于相关问题的交流和答疑解惑，要求老师线上线下有问必答。

在研发编写教材的过程中，闫文杰也在实现着自己的素质教育观。她觉得，现代人的功利心比较重，很多人都只想背会几道题，考个证就好了，并没有真正学到知识。市场上很多教材也是迎合这种心理，以销售数据为准绳，反而忽略了知识的核心。“所以我就想在教材中多花些功夫和心思，真正有引用、有案例地讲知识，让学员从这里走出去后，不仅证书在手，也在财会方面具备良好的知识储备，以及良好的职业技能。”

而就整个对啊网来说，目前也正走在前进的路上。葛俊唯表示，对啊网的愿景是发展成为国内最全面的职业教育平台。目前，对啊网虽然取得了一些进步，但从整体来看，还存在很大的提高空间，各个方面都有需要改进的地方。

新京报记者 苏季 刘欢 编辑 潘灿 校对 李铭

重庆自有哪些 十大正规培训机构？

1.深圳市罗湖区泥岗路1066号职工学院二楼205室（大厦斜对面，信息职业技术学院东侧）。1.当地人（二）职业资格证书复印件（验原件）；力资源保障局：可以前往当地的人力资源保障局咨询有关职业技能等级证书的报名流程和相关政策。

为什么要考职业技能等级证书？

Ⅸ 深圳的职业技能培训机构哪实技能培训则是人们学习和运用从事某一职业所具备的实际作能力。个好

1.技能提升，持证上岗，入职的敲门砖。

2.升职加薪，评职称。

3.鼓励，领取考证补贴。

4.额外奖励 ，与薪酬、退休金挂钩。

5.全国通用，一劳永逸，终身有效。

6.抵扣个税、办理营业执照抵税（部分）。

7.满足招投标项目要求（部分证书）。

8.利于积分、落户中高层管理者。因为他们都公司的决策和和经营理念全面负责，所以对他们的培训主要是决策，战略等方面；

随着的进步及企业对人才规格要求的不断提高，在校学生对考取各种职业资格证的需求也在不断上升。当下的职业技能等级证书，可谓是神仙证书，考了证还能赚到钱，更能升职加薪，也不难理解为什么“考证”如此火热了。有关于考证的问题，请咨询正规渠道的高校及机构，以确保得到准确和权威的回复。同时，也要注意避免通过非法途径或者不可靠的渠道获得考试成绩或证书等信息。讯网职教云，一站式职业教育培训学习平台，做您职场前行的得力助手。讯网职教云平台内拥有海量学习课程及多种职业技能培训，更有AI课件、AI模拟练习等智能实用功能，充分利用数字化技术提升学习质量，强化学员实际应用能力，帮助学员轻松考取职业资格证书，从学习到拿证，一站式服务！

技能职业培训怎么样？

技能培训是为了增强市场就业竞争力，由技能培训机构开展的。通过技能考核，可以得到认可的技能证书。和学历教育有些不同，学历教育侧重综合素质的提高，而技能培训注重某项技能的提高。比如电脑技能培训，软件开发技能培训，汽修技能培训，厨师技能培训。

⑴ 职业技能培训是怎样的到底有没有用

职业技能培训更加侧重技能的实践能力，更具有针对性，而且学时较短，注重某版项技能的提高。比如电脑技能培权训，汽修技能培训，厨师技能培训，设计技能培训等。设计技能培训可以参考一下西部设计师实训中心，项目实训，学成直接做设计师。总的来说，职业技能培训只要你实实在在的去学，是可以的

⑵ 职业技能类培训公司需要具备什么条件

根据职业规划师协会的定义：它是按照规定的职业标准，通过 授权的考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。职业技能，即指学生将来就业所需的技术和能力。学生是否具备良好的职业技能是能否顺利就业的前提。根据《关于大力推进职业教育改革与发展的决定》关于“加强职业指导和就业服务，拓宽毕业生就业渠道”精神，调动学生学习职业技能的积极性，帮助学生提高职业技能就显得尤为重要。

⑶ 人社部有哪些职业技能培训

中华人力资源和保障部技能培训主要分为四个大类：

人力资源类，包括人力资源法务咨询、人力资源实务、人力资源、人力资源管理实务、幼儿舞蹈教师、早期教育指导、青少年职业发展辅导、定员定额管理、心理管理、绩效薪酬管理、养成教育指导、文化创意、户外教育、商务英语、风险管理、大数据人力资源管理、乡村酒店职业、食品质量管理、酒店管理、厨务管理、体验教育、企业办公室事务管理、公务文案和商务文案、绩效薪酬管理师、心理疏导、医疗辅助护理员、行政管理。

就业促进类，包括、宠物服务行业人才培养、GMP自检员、商务管理、金融服务就业。

高新技能类，包括碳审计、工控信息安全、高级能源管理、电商检验、财税会计、总会计师（CFO）、主管会计、商业金融、信息化培训项目、高级能源审计、分布式能源规划、科技经费与科技创新、企业质量检验岗位、碳资产管理。

服务生活类，包括医院管理。

详细信息可到中华人力资源和保障部教育培训网查看。

拓展资料：

人社部教育培训中心：

教育培训中心是中华人力资源和保障部的直属事业单位，承担着全国人力资源和保障系统干部培训、企业管理人员培训以及职业技能培训三大职责。

在部组的下，经过近三十年的努力，教育培训中心各项工作取得了长足的发展。我们打造了一支专业人员队伍，在培训领域不断探索前进，形成了优质、高效、的培训品牌。目前，实现中华民族伟大复兴的梦和核心价值观深入人心，教育培训中心将以创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念为战略指导，推动教育培训工作科学化、规范化开展。

人力资源是资源，人才战略就是强国战略。不断推进和深化教育培训机制体制创新，提高培训质量，是提高人力资本质量的重要手段，是落实人才强国战略的重要步骤，在新常态下，我们为创新人才培养、使用、引进、评价、激励保障机制建立广阔的平台。创新驱动，实际上是人才驱动，人才的发展需要加强教育培训工作。我们的着眼点和落脚点是服务于全国人力资源和保障系统干部队伍建设；服务于人才结构战略性调整，做大做强各种层次的岗位技能人才培训。为此，我们致力于优质品牌创建，其定位和方向是有利于贯彻落实“四个全面”战略布局和发展理念，有利于提高人社系统干部队伍素质，有利于促进大学生和特殊群体就业创业、提升在职人员岗位能力、服务产业转型升级、科技创新推广应用、改善群众生活品质，有利于在人力资源开发管理领域发挥先导和作用。

在我国全面建成的决胜阶段，我们将全面贯彻的路线、方针和政策，不断推进治理体系和治理能力现代化。坚持发展是要务，以提高发展质量和效益为中心，进一步加强系统干部教育培训工作，助推系统干部综合素质提升，进一步加快形成“高精尖缺”人才的培训发展方式。坚持 “民生为本、人才优先” 的工作主线，履行好职责，发挥好作用，积极参与开放、竞争的培训活动。坚持教育培训的公益性，为促进就业、完善保障体系、构建和谐,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的梦，努力做出更大的贡献！

衷心地欢迎您莅临、指导工作！

教育培训中心主任 蔡启明

参考资料：中华人力资源和保障部教育培训网

⑷ 职业技能培训学校有哪些

可以选择的范围很大，IT技术、汽修、厨师、美容美发等等，但是从发展回前景、就业环境来答看，学习IT技术未来发展会更好，一方面技术性岗位不易被替代，而且这些技术也符合的发展趋势，另一方面就业机会多、就业薪资高，发展空间更大。

职业培训的基本内容一般分为基本素质培训、职业知识培训、专业知识与技能培训和实践培训。

（1）基本素质培训包括文化知识、道德知识、法律知识、公共关系与知识、生产知识与技能。这种培训主要是培养熟练工，培训的内容以基本素质培训为主，并结合用人单位的岗位设置及职业要求进行培训；

（2）职业知识培训包括职业基础知识、职业指导、劳动安全与保护知识、保险知识等。使求职者了解有关就业方针政策以及个人选择职业的知识和方法；掌握求职技巧、开业程序与相关政策；了解职业安全与劳动保护有关政策和知识；掌握保险方面的知识和政策；

（3）专业知识与技能培训包括专业理论、专业技能和专业实习。学员在专业理论的指导下掌握一定的专业技能，并通过在企业的实习，提高解决实际问题的能力，为就业打好基础；

（4）实践包括各种公益活动、义务劳动、参观学习和勤工俭学等。

(5)技能职业培训扩展阅读：

职业培训具有以下几个主要特点：

（1）具有较强的针对性与实用性。职业培训目标、专业设置、教学内容等均根据职业技能标准、劳动力市场需求和用人单位的实际要求确定。经过职业培训的毕（结）业生可上岗作业。

（2）具有较强的灵活性。在培训形式上可采取联合办学、委托培训、定向培训等方式；在培训期限上采取长短结合的方式，可以脱产也可以半脱产；在培养对象上依据岗位的实际需要灵活确定；在教学形式上不受某种固定模式的限制，根据职业标准的要求采取多种形式的教学手段。

（3）教学与生产相结合。主要体现在一方面教学要紧紧围绕生产实际进行，另一方面要贯彻勤工俭学、自力更生和艰苦奋斗的原则，通过教学与生产经营相结合，既培养了人才，又创造了物质财富，获得、经济的双重效益。

（4）培训方法上强调理论知识教育与实际作训练相结合，突出技能作训练。

参考资料： 网络-职业培训

⑹ 如何申请职业培训补贴

本人《居民》及《再就业优惠证》或失业登记证明或求职登记证明等证件的复印件、劳动合同复印件等相关就业证明、职业培训机构开具的行政事业性收费票据(或税务)，经门审核、门复核后将资金直接发给申请者本人。

经各类职业培训机构职业培训后6个月内实现就业的符合国发[2005]36号文件规定条件为了给老师们减压，对啊网采取了很多尝试。葛俊唯介绍，”公司在软环境方面做了很多努力，例如弹性工作制，让老师能够随时休息；下午茶活动，让老师们可以忙里偷闲，享受一段安静时光；阶段性团建既能让老师们放松身心，又能促进大家的情感交流……”的人员，可向培训所在地门申请职业培训补贴。每位符合国发[2005]36号文件规定条件的人员只能享受一次职业培训补贴，不得重复申请。

企业人力资源管理师二级，补贴标准应为2000元。

(6)技能职业培训扩展阅读

补贴条件：

一、学员未享受过 补贴培训。

1、参加本省有关培训教育机构、行业组织或企业组织的职业培训或自学获得本省颁发的资格证书；

2、证书核发日起一年内可申请技能晋升培训补贴。

二、学员已享受 补贴培训。

1、持有更高等级的证书(可跨工种)；

2、一年内只能享受一次技能晋升培训补贴。

实现技能晋升并获得资格证书的，给予生活费补贴。

您好！

什么是职业技能培训呢？

简单的说，职业技能是按照职业分类和职业技能标准进行的规范性培训。规定一些职位必须经过职业培训，获得技能等级证书后方可上岗工作。

那么职业技能培训有哪些？

整体来说就是带一定技能类的工作岗位，例如现在比较热门却对此，教资运营中心幼儿组教学主管郭璎漫也有过类似的感受。2014年入职对啊网后，她三次参与面试教材研发更新，两次参与教师编制教材研发工作。有一次接到的任务是三个月撰写出两本教材，当时由于时间比较紧，又担心新人写不出自己想要的东西，便决定自己撰写。很饱和的网络工程师技术，软件工程师技术，网站开发技术，Python，大数据，人工智能等。

纯技能行业也有：焊工技术，汽修技术等等，这些都是职业技能培训。

因此，我们在选择技能培训的时候专业方向一定要考虑清楚。

如果有些同学选择专业方向比较迷茫的话，大家学习汽修相关技能，比如汽车美容，新能源充电桩等，现有的汽车保有量很大，无论是未来的发展前景还是薪水待遇，都是被广大人群所认可的。

希望这个可以帮助到您，望采纳！

⑻ 技能培训有哪些

技能培训的科目包括：助力变革推动，按照变革导入、变革设计、变革推动的战略落地类课程和依据市场导入阶段、系统建设阶段、业务推广阶段和运行维护阶段不同专业和岗位任务的需要开发对应的业务落地类课程等。

具体：

1、助力变革推动，按照变革导入、变革设计、变革推动的战略落地类课程。2、依据市场导入阶段、系统建设阶段、业务推广阶段和运行维护阶段不同专业和岗位任务的需要开发对应的业务落地类课程。3、以素质模型为基础构建的全员职业素质类课程。等多类可以增强员工对企业归属感和主人翁意识，提高员工综合素质和生产效率和服务水平的课程。

特点

技能培训包括对员工的理论知识和实能力的培训，也有人认为技能培训即是对员工使用工具、按要求做好本职工作、处理和解决实际问题技巧与能力的培训。

理论知识就是指从事某一职业需要的学识方面所需要的知识内容

为使职业培训工作更好地适应劳动力市场的发展，针对劳动者就业的需要开展多层次、多形式的培训，并促进培训与就业紧密结合，原劳动部制定了《综合性职业培训基地的基本要求》，组织进行综合性职业培训基地和试点工作。通过进一步优化办学体制改革，扩大培训利用现有办学条件和挖掘师资、设施设备等方面的潜力，将技工学校或就业训练中心建成兼有职业需求调查、职业培训、职业技能鉴定、职业指导并与职业介绍紧密联系的多功能的综合基地，充分体现培训与就业相结合、培训为就业服务的功能，并发挥和辐射作用。

环球青藤友情提示:以上就是[ 技能培训有哪些? ]问题的解答,希望能够帮助到大家！

⑼ 网上职业技能培训都有哪些啊

现在网上有很多的技能培训课程，有直播课录播课，看同学您想了解哪些方面的职业技能培训。

河南省终身职业技能培训照片怎么样换

免费培训主要培训项目（劳动局免费培训只能培训一门）。

根据系统的提示，如果没有获取到照片或者想要更换照片的，只有一种方法，那就是前往南京市以上2~5项与员工考核奖金挂钩。保障卡经办网点进行办理。

基本信息中更换。

在河南终身职业技能培训服务专业技术人员：专业知识和技能、企业文化、职业道德、沟通艺术、职业规划等方面的培训；平台网站，找到填写个人基本信息，上传个人近期免冠照片，点击更换照片就可以更换照片了。

深圳职业技能免费培训怎么样？

当地社区颁发的园长培训资格证书，这种证书在当地使用还是可以用，但是出了颁发所在市，在外地就不被认可，一般都不会选择这种证书。

Ⅰ 请问深圳哪里有免费的培训，听说 有补贴的那种不是试听的那种

一、深户创业培训（1580元全额补贴）

1、创业培训对象

2、报名方式

失业人员凭失业证到户籍所在地的劳动保障所开具介绍信，其他符合培训条件的人员凭和其它相关证件自愿到任何一家经过认定的培训机构报名登记。登记时，需提供失业证或个人和其他相关证明材料（验原件交复印件），近期一寸免冠彩色照片2张。

二、技能鉴定培训

为加强本市失业人员职业技Ⅷ 深圳市人力资源和保障局有失业人员职业技能培训.能培训和鉴定补贴管理，根据《中华就业促进法》、《广东省实施中华就业促进法办法》、《关于加强职业培训促进就业的意见》（国发〔2一般职业（工种）的初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的补贴标准为1000元，中级（四级）的补贴标准为1500元，高级（）的补贴标准为2000元。010〕36号）、《深圳市 关于做好促进就业工作的意见》（深府〔2009〕26号）精神，结合本市实际，制定本办法。

本办法适用于本市户籍登记失业人员（以下简称失业人员），本市其他失业人员的职业技能培训和鉴定补贴管理依本市其他有关规定执行。

失业人员通过本市职业技能鉴定并取得职业资格证书的，按物价部门核定的鉴定收费标准的给予鉴定补贴。失业人员自领取职业资格证书之日起6个月内实现就业的按职业培训补贴标准的给予补贴，6个月内没有实现就业的按职业培训补贴标准的80%给予补贴。

失业人员通过职业技能鉴定并取得职业资格证书的，应自领取职业资格证书之日起20个工作日内，向户籍所在地或居住地街道劳动保障事务所申请技能鉴定补贴和80%的职业培训补贴，并提交以下资料：

（一）居民和复印件（验原件）；

本办法自发布之日起实施，有效期为五年

（三）《失业人员职业技能培训鉴定补贴申请表》；

（四）《失业人员技能培训备案表》；

（五）技能鉴定考核交款凭证；

（六）申请人银行帐号。

Ⅱ 现在劳动局还有免费培训技能吗

一些补贴的技能培训，大多数是要求当地社保配合的。

Ⅲ 劳动局免费技能培训

具有本市常住户口的以下人员，均可享受 培训费用补贴：

1、 失业和协保人员；

2、 农村富余劳动力；

3、 高等院校毕业学年的学生；

4、 在职职工；

5、 其他经批准的人员。

免费培训条件：有积极的创业、就业、致富欲望；市区应往届毕业生、下岗失业、破产、失地人员、凭复印件、二张一寸照片、新就业失业登记证享受免费培训免费考证。

免费培训：电工（中级）、面点（中级）（月饼、蛋糕）、厨师、风味小吃、酱卤菜

插花、美容、彩妆造型、美甲。

劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。

劳动分局主要职责是：贯彻执行和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规，组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度。综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业；综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定；实施劳动预备制度和实施职业资格证书制度。综合管理辖区内各类企业劳动关系协调工作，负责辖区内企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁工作；依法行使劳动行政监督检查权，监督检查辖区内企业劳动法律、法规执行情况，组织查处劳动违法案件，处理劳动关系方面的群体性突发；负责劳动 工作；负责劳动普法工作。综合管理劳动就业服务中心；承办劳动局交办的其他事项。

Ⅳ 深圳职业技能培训有什么学校

深圳第二高级技工学校是深圳市人力资源与保障局直属的、市财政全额拨款的公办高级技工学校。学制教育：学校共设置汽车技术系、电气技术系、信息管理系、工业自动化系、机械技术系、应用设计系、视光技术系、健康管理系以及公共课部等9个系部，开展3年、5年两种学制教育。技能培训与鉴定：学校就业技能训练中心承办各类化技能培训，开设机电维修类、管理咨询类、电脑应用类、服务技能类等60余个培训工种、100多个培训项目，年均培训量达1万余人次。校宣传部从以往学员那里得知，市民除了在学校网站上可以看到一些培训信息，很难在其他站点看到相关信息，特别是网络知道、天涯问答等平台都很少能看到学校的信息。于是，宣传要求宣传小组开展在线问答推广工作，加强学校网络品牌的建设。

Ⅳ 深圳市总工会免费培训的技能是那些

免费上大学是许多农民工的梦想，深圳市总工会4月22日透露，近日将有100个大专学历教育学位等待农民工报名，另有300个免费中专学位、300个免费技能培训学位“送给”农民工。

据介绍，此次100个大专学历教育学位包括计算机科学、市场营销、物流工程、财务管理等热门专业，学制均为两年半。凡是农村户籍，具有高中学历，与本市用人单位签订一年期限以上的劳动合同且工作表现，已加入工会组织，家境的农民工均可报名申请学位。报名时间从即日起至5月7日止，报名结束后，学校将安排符合条件的农民工参加大学入学考试，根据综合成绩，择优录取。此次职工教育帮扶活动送出300个业余中专学位包括财务会计、物流管理、计算机应用、工艺美术等专业；300个技能培训学位，有初级电工、中级电工、计算机办公应用（初级）、计算机图形图像处理（中级）、物业管理等专业。

Ⅵ 本人因经济问题 想请问下深圳有没对外来工免费培训一些技能

[深圳]将免费培训零就业外来工

深圳市总工会深圳商报联合主办迎五一职工系列公益教育活动

零就业家庭外来工免费培训

报名电话：82400561，28047404，25408585，25408586

南方网讯 一项旨在“就业扶助户、培训提升劳务工”的公益系列教育活动，由深圳市总工会、市联合深圳商报正式推出，并从今日起接受报名。

今年免费和优惠培训的对象主要面向深圳户籍的零就业家庭、特困职工、失业人员，以及志在提高知识和技能层次的外来劳务工。此前，本报已经连续两年与市总工会举办过16个不同专业的公益培训，报名参加培训的500多名学员中的200多人，培训结业后重新走上了新的工作岗位。

本次“迎五一”职工公益教育系列活动将由市职工学院等单位具体承办专业培训，通过发挥工会系统的组织网络和民政系统的社区网络，以及《深圳商报》强势媒体的公信力，培训后为失业职工就业，自己创业提供支持，积极推进受培人员实现再就业。

根据深圳市委、市 的再就业政策和市有关劳动就业部门的指导，围绕就业市场的需求，本次公益培训主要开设以下科目：

初级电工、中级电工、初级制冷维修、中级制冷维修、计算机办公应用初级、计算机办公应用中级、物业、仓储、商品营业员、初级钳工、水暖工、英语培训（初级）、英语培训（中级）、初级茶艺师、初级厨师班、中级厨师班、初级 师、中级 师等。

在活动期间，还将开展多场面向广大劳务工的公益讲座活动，包括“知识改变命运”系列讲座、市民常识和法律法规讲座等。

报名地址：

2.深圳市罗湖区凤凰路凤凰街15号（凤凰剧院对面）

咨询电话：82400561，28047404，25408585，25408586

编辑：吕剑

作者: 徐世访 郑英 来源: 深圳商报网络版 时间: 2005-04-22 08:54:15

Ⅶ 深圳哪里有职业技能培训

罗湖区、福田的比较多

可以找下相关的技能培训，主要看您培训哪方面的，是办入户的还是其他职业技能方面的。

有较多的人力资源公司可以做正反面的培训。

在网络或网上都能找到的，如果有不清楚的地方可以再联系

可以的，这个培训是人力资源和保障保障部下设的公益培训，从零开始培训，三个月可以了解基础的人力资源等相关课程,,,而且这种培训是免费的，财政补贴学费。

如果想学宠物美容的话派多格学校

Ⅹ 深圳哪里可以免费培训职业技能的

世界上没有免费的午餐吧

除非你是政策内的人员

深户失业人员