宁波大学作为全国知名高校，一直以培养高素质人才、服务社会经济发展为己任。在就业方面，宁波大学始终坚持产教融合、协同育人的理念，为学生搭建多元化的就业平台。

宁波大学就业：人才培养与市场需求的交汇点

产教融合，培养就业竞争力

宁波大学积极与知名企业建立合作关系，成立产教融合学院、共建实习基地、开展项目合作。通过这种方式，学生可以接触行业实践，了解企业需求，提升专业技能和就业竞争力。例如，学校与中兴通讯合作创办了信息与通信工程学院，为学生提供通信领域的专业知识和技能培训。

协同育人，拓宽就业渠道

宁波大学注重加强与政府、行业协会、社会组织等单位的合作，建立就业信息共享平台、开展职业指导活动、提供就业服务。通过这些渠道，学生可以了解市场动态，获取就业信息，获得职业规划指导。例如，学校联手浙江省人社厅开展“宁大毕业生就业服务月”活动，为毕业生提供就业咨询、招聘洽谈等服务。

多元化平台，满足不同需求

宁波大学为学生提供多样化的就业平台，满足不同专业的就业需求。学校定期举办大型招聘会、校企对接会，邀请知名企业和政府单位参加。此外，还设有就业指导中心、创业孵化基地、职业发展中心等机构，为学生提供职业发展指导、创业支持和求职服务。

就业指导，助力职业生涯

宁波大学十分重视学生的就业指导工作。学校成立了就业指导中心，聘请经验丰富的职业规划师为学生提供一对一的职业发展咨询、简历指导、面试技巧培训等服务。通过系统的指导和培训，学生可以明确职业目标，制定职业规划，提升就业技能。

成就斐然，就业率稳步提升

宁波大学毕业生的就业率始终保持较高水平。近年来，毕业生就业率稳步提升，超过90%。学生就业去向主要集中在信息技术、金融、教育、制造等行业，其中不乏进入华为、阿里巴巴、腾讯等知名企业和政府机关工作者。