中级工程师职称评审需要提交什么资料呢？

工程师职称评审需要的材料应成册提交：

2021专业技术人员考核表 2020专业技术人员考核表

2021专业技术人员考核表 2020专业技术人员考核表

2021专业技术人员考核表 2020专业技术人员考核表

1、材料目录；

2、学历证书（复印件）1份；

3、专业技术职务资格证书（复印件）1份；

4、聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；

5、外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试成绩审定表》（附表）1份；

6、计算机应用能力考核合格证（复印件），属于免试对象的提供计算机专业书复印件或45周岁以上的复印件1份；

7、单位转体文件或工资转移单（转体单位或分流人员必附）1份；

8、《破格高、中级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；

9、个人专业技术工作总结（打印稿）1份；

10、专业技术人员考核表（事业单位人员为《事业单位年度考核登记表》）（近两年年度考核表）1套。

扩展资料：

工程师评职称作用意义：

职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。

职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被广泛接受、认可的评价。

对自身来说，评选上高职称后，也会随之提高，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

参考资料来源：

1.复印件

2.复印件

3.学历认证报告

4.论文3000字

5.评审表

6.社保证明

7.初级职称满足4年等

中级工程师职称有什么作用呢？

1、有些企业为评资质，需要一定比例的职称，需要企业人员有中级职称。

2、落户：很多城市对于落户都有一定的要求，而具有中级职称会给落户带来很多的便利。

3、养老金：退休的养老金与职称也存在一定的关系。

4、职称聘任后，工资与职称挂钩，可以多领工资。

5、中级工程师是考评高级工程师的前提条件。

如何从助理工程师变为工程师（具体条件）

1、具有完成一般性技术工作的实际能力。

2、能够运用本专业的基础理论知识和专业技术知识。

3、获得硕士学位或取得第二学士学位，经考察合格；获得学士学位或大学本科毕业，在工程技术岗位上见习一年期满，经考察合格；大学，从事技术员工作二年以上；中等专业学校毕业，从事技术员工作四年以上。

专业技术人员年度考核表落款时间涂改了怎么办

专业技术人员年度考核表落款时间涂改了需要重新办理或补正该考核表。专业技术人员年度考核表落款时间涂改专业技术人员年度考核表是一份重要的考核文件，发现落款时间被涂改，应立即向考核委员会或相关汇报情况，并说明涂改的原因和时间，并且要求重新办理或补正该考核表，保证考核结果的准确性和公正性。同时，要加强管理和监督，规范考核程序和作，防范类似问题的发生。在工作中，我们要遵守职业道德和工作纪律，严格执行考核制度和程序，始终保持工作的规范性和专业性。

工程师职称评审需要什么材料？

工程师职称评审所需材料：

1、《专业技术职务评审表》、附件表；

2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》；

3、专业论文和业务工作总结；

4、、初级职称证原件；

5、《专业技术人员水平能力测试合格证》；

6、能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料；

7、一寸彩照6张，，学历证复印件各两份。

应该具备1.中专以上学历（即中专毕业四年后、大专毕业一年后、本科即以上学历）2.某专业的知识评定合格3.一门外语或者计算机初级以上（含初级）考核合格4.有连续被考核、聘用的文件

大学本科毕业 工作一年就视为工程师职称了（属于中级职称） 还需要助理工程师职（属于初级职称）称评定吗 企业（正规）应该会有职称管理机构的 职称管理分聘和评两部分 评是资质的认可 聘则时用人单位行为 可以高聘的

工程师职称评审需要的材料应成册提交：

1、材料目录；

2、学历证书（复印件）1份；

3、专业技术职务资格证书（复印件）1份；

4、聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；

5、外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试成绩审定表》（附表）1份；

6、计算机应用能力考核合格证（复印件），属于免试对象的提供计算机专业书复印件或45周岁以上的复印件1份；

7、单位转体文件或工资转移单（转体单位或分流人员必附）1份；

8、《破格高、中级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；

9、个人专业技术工作总结（打印稿）1份；

10、专业技术人员考核表（事业单位人员为《事业单位年度考核登记表》）（近两年年度考核表）1套。

申报材料要求：

为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料：

1、《申报表》

3、工程师评审申报表

2、学历证书复印件、复印件、1寸彩照4张；

3、专业论文和业务工作总结。

4、单位证明；

5、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。

工程师职称评审需要的材料应成册提交：

1、材料目录；

2、学历证书（复印件）1份；

3、专业技术职务资格证书（复印件）1份；

4、聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；

5、外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试成绩审定表》（附表）1份；

6、计算机应用能力考核合格证（复印件），属于免试对象的提供计算机专业书复印件或45周岁以上的复印件1份；

7、单位转体文件或工资转移单（转体单位或分流人员必附）1份；

8、《破格高、中级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；

9、个人专业技术工作总结（打印稿）1份；

10、专业技术人员考核表（事业单位人员为《事业单位年度考核登记表》）（近两年年度考核表）1套。

扩展资料：

工程师评职称作用意义：

职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。

职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被广泛接受、认可的评价。

对自身来说，评选上高职称后，也会随之提高，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

参考资料来源：

职称评审需要哪些材料？

工程师职称评审需要的材料应成册提交：

1、材料目录；

2、学历证书（复印件）1份；

3、专业技术职务资格证书（复印件）1份；

4、聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；

5、外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试成绩审定表》（附表）1份；

6、计算机应用能力考核合格证（复印件），属于免试对象的提供计算机专业书复印件或45周岁以上的复印件1份；

7、单位转体文件或工资转移单（转体单位或分流人员必附）1份；

8、《破格高、中级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；

9、个人专业技术工作总结（打印稿）1份；

10、专业技术人员考核表（事业单位人员为《事业单位年度考核登记表》）（近两年年度考核表）1套。

查看当地人力资源和保障局网站，里面应该有通知，一般就是评审表，，工作总结，相关业绩证明材料之类的。

我的职称评审是找四川万邦科惠，资料也都是由她们准备的，可以放心。

评职称所需材料

⒈《专业技术职务评审表》（中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。

⒉上一年度的《专业技术人员考核登记表》。

⒊专业论文和业务工作总结。

专业论文要求：

⑴必须亲自撰写，不得抄袭。

⑵要结合本人工作和岗位实际。

⑶字数不少于3000字。

评职称需要的材料有：《专业技术职务评审表》（中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体；上一年度的《专业技术人员考核登记表》；专业论文和业务工作总结等。

你是在哪，因为不同的城市的政策有可能不太一样

工程师职称评审需要的材料应成册提交：

1、材料目录；

2、学历证书（复印件）1份；

3、专业技术职务资格证书（复印件）1份；

4、聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；

5、外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试成绩审定表》（附表）1份；

6、计算机应用能力考核合格证（复印件），属于免试对象的提供计算机专业书复印件或45周岁以上的复印件1份；

7、单位转体文件或工资转移单（转体单位或分流人员必附）1份；

8、《破格高、中级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；

9、个人专业技术工作总结（打印稿）1份；

10、专业技术人员考核表（事业单位人员为《事业单位年度考核登记表》）（近两年年度考核表）1套。

扩展资料：

工程师评职称作用意义：

职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。

职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被广泛接受、认可的评价。

对自身来说，评选上高职称后，也会随之提高，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

参考资料来源：

专业技术人员考核登记表考核登记类型怎么填

按照表上的项目进行填写。

2、表上部分，一般是姓名、工作部门、年龄、性别、学历、职称、面貌、号码等，如实填写即可。

3、表上第二部分，是个人简述本年度在单位、部门做了那些工作，完成了那些任务，业绩怎么样，自己的专业技术水平达到了什么程度，是否能够胜任工作，需要加强学习与提升的方面等。思想上略作汇报。

4、后面的部分，基本上是部门及单位签署意见，对考核人员进行评价。

5、后一栏，是考核者本人对意见是否认可。会在签署意见后，返还给被考核者本人。大多数情况下，写上同意意见，并签名就行了。

事业单位助理工程师评定条件？

① 评助理工程师需要什么条件

1、中专学历毕业后，任技术员满四年或未认定技术员参加工作满六年，必须参加考核，考试合格才能成为助理级职称资格。

2、大专学历毕业后，三年工作经验，考核合格，认定助理级职称资格。

3、本科学历毕业后，一年见习期满后，考核合格，认定助理职称资格。

4、获得硕士学位后，再从事本专业工作3年，考核合格，可初定中级职称资格。

5、博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格。

(1)事业单位助理工程师评定条件扩展阅读

报名方法

报考人员须携带有效证件（、护照）的原件和复印件，填写报名表，由考场人员将报名信息现场录入计算机。

报考信息必须准确、完整，并经报考人员核对、签字确认(照片信息的采集，在入场考试前进行)。准考证在报名当场打印发放。

申报材料

为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力、主要业绩和奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料:

1、助理：

需上交：一寸和两寸照片各两张、复印件2份、学历证复印件、工作总结、技术报告一份。

2、中级职称：

需上交：一寸和两寸照片各四张、复印件2份、学历证复印件、助理工程师职称、原有职称复印件、、职称计算机、职称英语、工作总结、专业论文5000字以上、获奖证书、评审表需本单位盖章。

3、高级：

需上交：一寸和两寸照片各四张、复印件2份、学历证复印件、原有中级职称复印件、、工作总结、项目（工程）成功案例、专业技术聘书、专业论文5000字以上、评审表需单位盖章。

以上资料齐全符合条件，经审核后，在三个月至六个月内评审完毕，颁发职称及相关资格证书。

② 事业单位助理工程师评审条件是怎么样子的

大学本科见习期满一年，是从你开始来单位实习那天开始算，我是去年7月来的公司，现在让我们申报助理工程师。

③ 事业单位想评助理工程师需要走哪些程序

首先要达到评助理工程师条件，向本单位人事科/处提出申请。

单位同意后，要在该年度向人事局办聘任；

然后个人要去科技局参加培训取得所要求的学分；

按规定时间填表且报到人事局， 开评前要交评审费用。

④ 助理工程师的条件

条件为：

助理工程师，职称名称，指符合相关规定，通过相关考试，和相关部门评审取得相应的任职资格的人员。

1、中专学历毕业后，任技术员满四年或未认定技术员参加工作满六年，必须参加考核，考试合格才能成为助理级职称资格；

2、大专学历毕业后，两年工作经验，考核合格，认定助理级职称资格；

3、本科学历毕业后，一年见习期满后，考核合格，认定助理职称资格；

4、获得硕士学位后，再从事本专业工作2年，考核合格，可初定中级职称资格；

5、博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格。

(4)事业单位助理工程师评定条件扩展阅读

注意事项

1、大中专毕业生毕业后所从事的专业技术工作应与所学专业相同（或相近）方能初定职称；

2、实行全国资格考试的专业（如经济、会计、统计、审计等），必须是教委承认的正规全日制院校本专业毕业生才能初定职称；

3、不符合初定职称条件的专业技术人员，可按规定参加人事部门统一组织的专业知识培训，并经考试合格取得结业证书后按审批程序办理职称申报手续；

4、在医疗卫生机构工作的卫技人员，应参加全国考试取得专业技术任职资格，不直接办理职称初定；

5、本人所写的工作小结须真实、全面地反映本人专业技术工作情况，字数不少于800字。

6、全日制职业学院毕业生申请助理工程师前，需填写专业技术职称评审表及评审，评审合格后，方可参加专业技术职称评定。

⑤ 怎么评定助理工程师的职称

职称评定有关要求：

1、申报对象：在专业技术岗位上工作的人员。（不行）

2、初定职称级别及条件：（不同学历评定时间不一样）

（1）中专毕业，工作满一年，可初定“员级职称” ；初定“员级职称”后从事本专业技术工作满四年，可再初定“助理级职称” ；

（2）大专毕业，工作满一年，可初定“员级职称”；再从事本专业工作两年，可初定“助理级职称” ；

（3）大学本科毕业，工作满一年，可初定“助理级职称” ；

（4）硕士学位获得者，再从事本专业工作三年，可初定“中级职称” ；

（5）博士学位获得者，可初定“中级职称” ；

提供材料：

（1）拟申报职称人员、学历证书、员级职称证书原件及复印件；

（2）近期一寸免冠照片四张；

3、申报程序及手续：

（1）对拟申报职称人员进行资格审核，文凭查验，发放《初级专业技术任职资格申报表》空白表；

（2）本人填写《初级专业技术任职资格申报表》一式二份；

（3）单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核，经考核合格的，将有关材料报市人才市场。

（4）市职称办审核后，下发任职资格文件和资格证书。

(5)事业单位助理工程师评定条件扩展阅读：

注意事项

（1）大中专毕业生毕业后所从事的专业技术工作应与所学专业相同（或相近）方能初定职称；

（2）实行全国资格考试的专业（如经济、会计、统计、审计等），必须是教委承认的正规全日制院校本专业毕业生才能初定职称；

（3）不符合初定职称条件的专业技术人员，可按规定参加人事部门统一组织的专业知识培训，并经考试合格取得结业证书后按审批程序办理职称申报手续；

（4）在医疗卫生机构工作的卫技人员，应参加全国考试取得专业技术任职资格，不直接办理职称初定；

（5）本人所写的工作小结须真实、全面地反映本人专业技术工作情况，字数不少于800字。

（6）全日制职业学院毕业生申请助理工程师前，需填写专业技术职称评审表及评审，评审合格后，方可参加专业技术职称评定。

参考资料：网络-助理工程师

⑥ 行政事业单位评职称，助理工程师的条件

助理工程师，职称名，指符合相关规定，通过相关考试，和相关部门评审取得相应的任职资格的人员。

评定条件

1、中专毕业生，任技术员满四年或未认定技术员参加工作满六年，必须参加考核，考试合格才能成为助理级职称资格；

2、大专毕业生，三年工作经验，考核合格，认定助理级职称资格；

3、本科毕业生，一年见习期满后，考核合格，认定助理职称资格；

4、获得硕士学位后，再从事本专业工作3年，考核合格，可初定中级职称资格；

5、博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格。

⑦ 助理工程师职称如何评定

符合条件，持相关资料，填表上交就成了。

报考人员须携带有效证件（、护照）的原件和复印件，填写报名表，由考场人员将报名信息现场录入计算机。报考信息必须准确、完整，并经报考人员核对、签字确认(照片信息的采集，在入场考试前进行)。准考证在报名当场打印发放。

职称评定有关要求：

1、申报对象：在专业技术岗位上工作的人员。（就不行）

2、初定职称级别及条件：（不同学历评定时间不一样）

（1）中专毕业，工作满一年，可初定“员级职称” ；初定“员级职称”后从事本专业技术工作满四年，可再初定“助理级职称” ；

（2）大专毕业，工作满一年，可初定“员级职称”；再从事本专业工作两年，可初定“助理级职称” ；

（3）大学本科毕业，工作满一年，可初定“助理级职称” ；

（4）硕士学位获得者，再从事本专业工作三年，可初定“中级职称” ；

（5）博士学位获得者，可初定“中级职称” ；

3、需提供材料：

（1）拟申报职称人员、学历证书、员级职称证书原件及复印件；

（2）近期一寸免冠照片四张；

4、申报程序及手续：

（1）对拟申报职称人员进行资格审核，文凭查验，发放《初级专业技术任职资格申报表》空白表；

（2）本人填写《初级专业技术任职资格申报表》一式二份；

（3）单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核，经考核合格的，将有关材料报市人才市场。

（4）市职称办审核后，下发任职资格文件和资格证书。

(7)事业单位助理工程师评定条件扩展阅读：

任职条件：

（1）具有完成一般性技术工作的能力。

（2）熟悉并能正确运用本专业的基础理论知识和专业技术知识。

（3）担负一个方面或某个重要岗位的工程技术工作， 能履行岗位职责。

（4）获硕士学位、第二学士学位或研究生班毕业，或获学士学位或本科毕业，在工程技术岗位上见习 1 年期满，经考察合格，或，从事技术员工作 3 年以上，或中等专业学校毕业，从事技术员工作 4 年以上（有真才实学，贡献突出者可不受此限）。

参考资料：网络——助理工程师

⑧ 评助工的条件及要求

本科毕业一年后就可以评了，我09毕业，现在助工证都拿到手了，（我的档案在人才市场，到人才市场拿几张表填，然后公司评定下，盖个章，剩下的就交给人才市场了）；

下面是一些资料，希望能帮到你；

一、申报条件及任职年限要求

1. 中专毕业:在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定为

技术员, 再从事专业技术工作4年可认定助理工程师。

2. 大专毕业: 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年,可认定

为技术员,再从事专业技术工作2年,可认定为助理工程师。

3. 大学本科毕业: 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年, 可

认定为助理工程师,再从事专业技术工作4年可晋升工程师(中

级)。

4. 双学士学位获得者,可认定为助理工程师, 再从事专业技术工

作3年,可晋升工程师(中级)。

5. 硕士学位获得者,在本专业工作1.5-3年,可认定为工程师(中

级).

二 中级工程师评定原则

《工程技术人员职务试行条例》规定的任职基本条件：

担任工程师职务，应具备下列条件：

1、具备下列部门之一的条件

（1）生产、技术管理部门

①基本掌握现代生产管理和技术管理的方法，有解决比较复杂的技术问题的能力。

②能够灵活运用本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势。

③有一定从事生产技术管理的实践经验，取得有实用价值的技术成果和经济效益。

④能够指导助理工程师的工作和学习。

（2）研究、设计部门

①有承担较复杂项目的研究、设计工作能力，能解决本专业范围内比较复杂的技术问题。

②较系统地掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势。

③有一定从事工程技术研究、设计工作的实践经验，能吸收、采用国内外先进技术，在提高研究、设计水平和经济效益方面取得一定成绩。

④能够指导助理工程师的工作和学习。

2、获得博士学位后，经考察合格；获得硕士学位或取得第二学士学位，从事助理工程师工作二年左右；获得学士学位或大学本科毕业，从事助理工程师工作四年以上；大学，从事助理工程师工作四年以上。

若满足以上条件，所在单位会向上级主管部门申请，组织评审时，评审对象应提交的材料按如下顺序装订成册（如材料多可以分成2册）：

（1）材料目录；

（2）学历证书（复印件）1份；

（3）专业技术职务资格证书（复印件）1份；

（4）聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；

（5）外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试成绩审定表》（附表）1份；

（6）计算机应用能力考核合格证（复印件），属于免试对象的提供计算机专业书复印件或45周岁以上的复印件1份；

（7）单位转体文件或工资转移单（转体单位或分流人员必附）1份；

（8）《破格高、中级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；

（9）个人专业技术工作总结（打印稿）1份；

（10）专业技术人员考核表（事业单位人员为《事业单位年度考核登记表》）（近两年年度考核表）1套；

若要分册自以下材料开始，装订顺序如下：

（1）材料目录（本册）；

（2）论文、论著或研究报告（复印件），已经发表的论文、论著应同时提供刊物的封面及目录复印件1套；

（3）研究成果（复印件）1套；

（4）项目获奖证书等（复印件）1套。

以下材料不需要装订：

（1）《专业技术职务任职资格评审表》（不得打印和复印）3份；

（2）《工程师职务任职资格人员情况综合表》（附表8）统一使用B4规格纸张，一式25份；

（3）外语考试合格证原件，或《外语免试审核表》或《外语考试成绩审定表》（内容与装订成册中一样）1份；

（4）计算机应用能力考核合格证原件，或计算机专业书复印件，或45周岁以上的复印件1份；

（5）《破格高、中级专业技术职务审批表》批件1份（内容与装订成册中一样）；

（6）提交多篇论文或著作者，请选一篇为代表作并注明。

⑨ 如何评助理工程师职称

首先楼主是，那么如果说您想评定助理工程师职称的话，必须是年内限是三年才行，容您现在已经四年了，那么年限肯定是没有问题的。

不知道您要评定什么专业，按照职称评审条件来说的话，评助理工程师必须是相同专业或者相关专业。

您问符合助理工程师和经济师的条件吗？这个不知道您的专业情况没法确定专业是否符合，但是能够猜到，如果说您想考经济师的话，估计是会计类或者预算类的行业了，您要是学的此类相关专业是可以的。

要知道经济师是要考试的，助理工程师一般都是评审的，评审的话肯定是去人社局办理，具体哪个好要看您以后自己的职业生涯规划。

后一个问题问的很经典，就是我办理了以后，如果说我离职了，那么我办理的证书是否还能用，针对这个问题有两个情况：

您办理的单位下的助理工程师职称，这种情况的职称证一旦离职以后，没有任何的含金量可言，离职以后不会被认可。

②、如果说您办理的是人社局的证书的话，一般都是全国通用的，流通性不会因为您的离职收到任何影响，这就是人社局的证书的魅力。

⑩ 事业单位评助理工程师怎样程序

应该是自己准备足够的材料：论文、书、学历证书、课题鉴定获奖材料、申请书……

然后报上去。事业单位的评职有名额限制的，可能需要等待。自己也可以到上一级找人问问名额之类的事情。