本文目录一览：

• 1、34岁985非全硕士怎么去高校做行政?
• 2、211可以去985当行政吗
• 3、985高校行政老师都是聘用制吗
• 4、省属高校和985高校行政哪个好
• 5、985院校无编行政岗和陕西省定向选调生如何选择？
• 6、985院校的二级学院的是什么行政级别？

34岁985非全硕士怎么去高校做行政?

如果您拥有34岁985非全硕士学历，希望进入高校从事行政工作，可以按照以下步骤进行：

985院校做行政（985毕业做行政）

1. 确保满足条件：了解目标高校对于行政人员的要求，包括学历、工作经验等方面的要求。如果您的学历和经验符合条件，可以进行下一步作。

2. 准备和自荐信：撰写一份详细的，突出自己的教育背景、工作经验、技能和特长。同时，写一封自荐信，说明您希望从事高校行政工作的意愿和动机。

3. 寻找信息：浏览高校的人事网站、信息发布平台、网站等渠道，寻找相关高校行政职位的信息。还可以通过与高校的人事部门或校友建立联系，获取更多就业机会。

4. 投递和自荐信：根据信息提供的投递方式，将您的和自荐信发送给相关部门或人事部门。确保和自荐信的内容清晰、准确、突出自己的优势。

5. 面试准备：如果您的引起了高校的关注并且通过了初步筛选，可能会受邀参加面试。在面试前，了解相关高校行政工作的职责和要求，准备面试常见问题的回答，展示自己的能力和经验。

6. 面试表现：在面试中展示出自己的优势和能力，包括沟通能力、团队合作能力、能力等。可以通过举例说明自己在工作中遇到的困难和解决方案，展示出解决问题的能力和能够适应高校行政工作的潜力。

7. 持续学习和进修：如果在申请过程中遇到困难或者未能成功找到理想的工作，可以考虑继续深造或者进修相关专业，提高自己的学历和竞争力。

请注意，不同高校对于行政岗位的要求和流程可能会有所不同，具体作过程可能会有所调整。建议您同时关注多个高校的信息，灵活调整自己的求职策略。

211可以去985当行政吗

如果您拥有34岁985非全硕士学历，希望进入高校从事行政工作，可以按照以下步骤进行：

1. 确保满足条件：了解目标高校对于行政人员的要求，包括学历、工作经验等方面的要求。如果您的学历和经验符合条件，可以进行下一步作。

2. 准备和自荐信：撰写一份详细的，突出自己的教育背景、工作经验、技能和特长。同时，写一封自荐信，说明您希望从事高校行政工作的意愿和动机。

3. 寻找信息：浏览高校的人事网站、信息发布平台、网站等渠道，寻找相关高校行政职位的信息。还可以通过与高校的人事部门或校友建立联系，获取更多就业机会。

4. 投递和自荐信：根据信息提供的投递方式，将您的和自荐信发送给相关部门或人事部门。确保和自荐信的内容清晰、准确、突出自己的优势。

5. 面试准备：如果您的引起了高校的关注并且通过了初步筛选，可能会受邀参加面试。在面试前，了解相关高校行政工作的职责和要求，准备面试常见问题的回答，展示自己的能力和经验。

6. 面试表现：在面试中展示出自己的优势和能力，包括沟通能力、团队合作能力、能力等。可以通过举例说明自己在工作中遇到的困难和解决方案，展示出解决问题的能力和能够适应高校行政工作的潜力。

7. 持续学习和进修：如果在申请过程中遇到困难或者未能成功找到理想的工作，可以考虑继续深造或者进修相关专业，提高自己的学历和竞争力。

请注意，不同高校对于行政岗位的要求和流程可能会有所不同，具体作过程可能会有所调整。建议您同时关注多个高校的信息，灵活调整自己的求职策略。

985高校行政老师都是聘用制。校改革去行政化去编之后，新进人员，包含一般年薪制人员都是聘用制，高层次人才如第二三层除外，在职期间待遇上聘用与事业编无。

首先，我很奇怪，985本硕博现在就业形势这么严峻？博士只能去二流省重点交高中？或者大学做行政管理？第二，两个岗位都很一般，自己要有清醒的认识，两个岗位都意味着后面7年的学习都没什么用。你的职业规划可能要进一步规划。第三，从你纠结的角度出发，我推测你可能是选择一份稳定的，离家近的工作，为以后的家庭生活做准备。那么我建议你如果只能二选一的话，选高中老师。原因也有三，1.大学行政岗位发展空间太小，规则意味着一个女生很难成为教务处处长之类的人员，这个有点像官场。2.博士去高中老师当老师优势很明显，以后评职称可以碾压同行。只要你稍微上进一点，现在高中老师待遇也还不错。3.基础教育阶段对小孩子，家庭教育帮助很大

985院校的二级学院的属于副局级或者正厅级。

我国高校行政级别划分：

副局级大学：985高校中的三十二所（含副大级的国防科技大学）列为副部级大学。

正厅级大学：除去32所副部级的所有一本院校和二本院校，包括211高校。

副厅级大学：高职高专院校。

个人建议一般情况下选择选调生，理由如下：

一是高校要想有较好的前途归根到底要走科研教学的道路，行政管理岗位终究不是主流，各个高校职能部门、院系负责人多数也是科研管理双肩挑，纯粹走行政岗位很难“出人头地”。

二是高校没有编制行政岗意味着待遇得不到保障，估计也是高校档次，且工资提升空间有限。

三是定向选调生由组织部直接培养选拔，组织给予的关注度相对较高，只要自己努力，将来一定可以在体制内有较好发展，既可以遴选到省市厅局，也可以在基层转任实职职务，而且职务与职级并行推行后，基层职数空间也大大增加，留在基层发展职务职级也可以得到晋升。

当然，高校一般在省会城市，这个优势比较明显。

985院校无编行政岗和定向选调生，能够有这样的选择权，说明你非常。

云杰老师建议：

如果是女生，建议高校。

如果是男生，建议选调生。

每份职业，都有它的特点，对于每个人来说， 适合自己的就是的 。

男生、女生在择业时，是存在别的。高校的行政工作，单纯、轻松，很适合女生。工作，相对复杂，适合追求一定仕途的男生。

此外，现在行政单位女性越来越多，在婚恋市场压力很大。而高校行政岗位的女生，在婚恋市场更有竞争力。

化繁为简，云杰老师认为，你可以抛开其他所有因素，简单的根据自己性别来抉择。

定向选调生吧。去了985，心里不稳定除非你自己考博然后稳定。

35之后的生活，需要有个稳定的单位。

无编就是合同工呗，这种行政岗就是鸡肋。

毫不犹豫选择定向选调。

985院校没有编制，行政岗，和学校有编制的人比较肯定不少。

陕西省定向选调生就好多了，编制，进去提拔也快。

主要是能不能考上，如果两个做选择肯定是选调生更好。

只要能应聘上，是可以的。工作而已嘛。

985高校行政老师都是聘用制吗

如果您拥有34岁985非全硕士学历，希望进入高校从事行政工作，可以按照以下步骤进行：

1. 确保满足条件：了解目标高校对于行政人员的要求，包括学历、工作经验等方面的要求。如果您的学历和经验符合条件，可以进行下一步作。

2. 准备和自荐信：撰写一份详细的，突出自己的教育背景、工作经验、技能和特长。同时，写一封自荐信，说明您希望从事高校行政工作的意愿和动机。

3. 寻找信息：浏览高校的人事网站、信息发布平台、网站等渠道，寻找相关高校行政职位的信息。还可以通过与高校的人事部门或校友建立联系，获取更多就业机会。

4. 投递和自荐信：根据信息提供的投递方式，将您的和自荐信发送给相关部门或人事部门。确保和自荐信的内容清晰、准确、突出自己的优势。

5. 面试准备：如果您的引起了高校的关注并且通过了初步筛选，可能会受邀参加面试。在面试前，了解相关高校行政工作的职责和要求，准备面试常见问题的回答，展示自己的能力和经验。

6. 面试表现：在面试中展示出自己的优势和能力，包括沟通能力、团队合作能力、能力等。可以通过举例说明自己在工作中遇到的困难和解决方案，展示出解决问题的能力和能够适应高校行政工作的潜力。

7. 持续学习和进修：如果在申请过程中遇到困难或者未能成功找到理想的工作，可以考虑继续深造或者进修相关专业，提高自己的学历和竞争力。

请注意，不同高校对于行政岗位的要求和流程可能会有所不同，具体作过程可能会有所调整。建议您同时关注多个高校的信息，灵活调整自己的求职策略。

985高校行政老师都是聘用制。校改革去行政化去编之后，新进人员，包含一般年薪制人员都是聘用制，高层次人才如第二三层除外，在职期间待遇上聘用与事业编无。

省属高校和985高校行政哪个好

如果您拥有34岁985非全硕士学历，希望进入高校从事行政工作，可以按照以下步骤进行：

1. 确保满足条件：了解目标高校对于行政人员的要求，包括学历、工作经验等方面的要求。如果您的学历和经验符合条件，可以进行下一步作。

2. 准备和自荐信：撰写一份详细的，突出自己的教育背景、工作经验、技能和特长。同时，写一封自荐信，说明您希望从事高校行政工作的意愿和动机。

3. 寻找信息：浏览高校的人事网站、信息发布平台、网站等渠道，寻找相关高校行政职位的信息。还可以通过与高校的人事部门或校友建立联系，获取更多就业机会。

4. 投递和自荐信：根据信息提供的投递方式，将您的和自荐信发送给相关部门或人事部门。确保和自荐信的内容清晰、准确、突出自己的优势。

5. 面试准备：如果您的引起了高校的关注并且通过了初步筛选，可能会受邀参加面试。在面试前，了解相关高校行政工作的职责和要求，准备面试常见问题的回答，展示自己的能力和经验。

6. 面试表现：在面试中展示出自己的优势和能力，包括沟通能力、团队合作能力、能力等。可以通过举例说明自己在工作中遇到的困难和解决方案，展示出解决问题的能力和能够适应高校行政工作的潜力。

7. 持续学习和进修：如果在申请过程中遇到困难或者未能成功找到理想的工作，可以考虑继续深造或者进修相关专业，提高自己的学历和竞争力。

请注意，不同高校对于行政岗位的要求和流程可能会有所不同，具体作过程可能会有所调整。建议您同时关注多个高校的信息，灵活调整自己的求职策略。

985高校行政老师都是聘用制。校改革去行政化去编之后，新进人员，包含一般年薪制人员都是聘用制，高层次人才如第二三层除外，在职期间待遇上聘用与事业编无。

首先，我很奇怪，985本硕博现在就业形势这么严峻？博士只能去二流省重点交高中？或者大学做行政管理？第二，两个岗位都很一般，自己要有清醒的认识，两个岗位都意味着后面7年的学习都没什么用。你的职业规划可能要进一步规划。第三，从你纠结的角度出发，我推测你可能是选择一份稳定的，离家近的工作，为以后的家庭生活做准备。那么我建议你如果只能二选一的话，选高中老师。原因也有三，1.大学行政岗位发展空间太小，规则意味着一个女生很难成为教务处处长之类的人员，这个有点像官场。2.博士去高中老师当老师优势很明显，以后评职称可以碾压同行。只要你稍微上进一点，现在高中老师待遇也还不错。3.基础教育阶段对小孩子，家庭教育帮助很大

985院校无编行政岗和陕西省定向选调生如何选择？

如果您拥有34岁985非全硕士学历，希望进入高校从事行政工作，可以按照以下步骤进行：

1. 确保满足条件：了解目标高校对于行政人员的要求，包括学历、工作经验等方面的要求。如果您的学历和经验符合条件，可以进行下一步作。

2. 准备和自荐信：撰写一份详细的，突出自己的教育背景、工作经验、技能和特长。同时，写一封自荐信，说明您希望从事高校行政工作的意愿和动机。

3. 寻找信息：浏览高校的人事网站、信息发布平台、网站等渠道，寻找相关高校行政职位的信息。还可以通过与高校的人事部门或校友建立联系，获取更多就业机会。

4. 投递和自荐信：根据信息提供的投递方式，将您的和自荐信发送给相关部门或人事部门。确保和自荐信的内容清晰、准确、突出自己的优势。

5. 面试准备：如果您的引起了高校的关注并且通过了初步筛选，可能会受邀参加面试。在面试前，了解相关高校行政工作的职责和要求，准备面试常见问题的回答，展示自己的能力和经验。

6. 面试表现：在面试中展示出自己的优势和能力，包括沟通能力、团队合作能力、能力等。可以通过举例说明自己在工作中遇到的困难和解决方案，展示出解决问题的能力和能够适应高校行政工作的潜力。

7. 持续学习和进修：如果在申请过程中遇到困难或者未能成功找到理想的工作，可以考虑继续深造或者进修相关专业，提高自己的学历和竞争力。

请注意，不同高校对于行政岗位的要求和流程可能会有所不同，具体作过程可能会有所调整。建议您同时关注多个高校的信息，灵活调整自己的求职策略。

985高校行政老师都是聘用制。校改革去行政化去编之后，新进人员，包含一般年薪制人员都是聘用制，高层次人才如第二三层除外，在职期间待遇上聘用与事业编无。

首先，我很奇怪，985本硕博现在就业形势这么严峻？博士只能去二流省重点交高中？或者大学做行政管理？第二，两个岗位都很一般，自己要有清醒的认识，两个岗位都意味着后面7年的学习都没什么用。你的职业规划可能要进一步规划。第三，从你纠结的角度出发，我推测你可能是选择一份稳定的，离家近的工作，为以后的家庭生活做准备。那么我建议你如果只能二选一的话，选高中老师。原因也有三，1.大学行政岗位发展空间太小，规则意味着一个女生很难成为教务处处长之类的人员，这个有点像官场。2.博士去高中老师当老师优势很明显，以后评职称可以碾压同行。只要你稍微上进一点，现在高中老师待遇也还不错。3.基础教育阶段对小孩子，家庭教育帮助很大

985院校的二级学院的属于副局级或者正厅级。

我国高校行政级别划分：

副局级大学：985高校中的三十二所（含副大级的国防科技大学）列为副部级大学。

正厅级大学：除去32所副部级的所有一本院校和二本院校，包括211高校。

副厅级大学：高职高专院校。

个人建议一般情况下选择选调生，理由如下：

一是高校要想有较好的前途归根到底要走科研教学的道路，行政管理岗位终究不是主流，各个高校职能部门、院系负责人多数也是科研管理双肩挑，纯粹走行政岗位很难“出人头地”。

二是高校没有编制行政岗意味着待遇得不到保障，估计也是高校档次，且工资提升空间有限。

三是定向选调生由组织部直接培养选拔，组织给予的关注度相对较高，只要自己努力，将来一定可以在体制内有较好发展，既可以遴选到省市厅局，也可以在基层转任实职职务，而且职务与职级并行推行后，基层职数空间也大大增加，留在基层发展职务职级也可以得到晋升。

当然，高校一般在省会城市，这个优势比较明显。

985院校无编行政岗和定向选调生，能够有这样的选择权，说明你非常。

云杰老师建议：

如果是女生，建议高校。

如果是男生，建议选调生。

每份职业，都有它的特点，对于每个人来说， 适合自己的就是的 。

男生、女生在择业时，是存在别的。高校的行政工作，单纯、轻松，很适合女生。工作，相对复杂，适合追求一定仕途的男生。

此外，现在行政单位女性越来越多，在婚恋市场压力很大。而高校行政岗位的女生，在婚恋市场更有竞争力。

化繁为简，云杰老师认为，你可以抛开其他所有因素，简单的根据自己性别来抉择。

定向选调生吧。去了985，心里不稳定除非你自己考博然后稳定。

35之后的生活，需要有个稳定的单位。

无编就是合同工呗，这种行政岗就是鸡肋。

毫不犹豫选择定向选调。

985院校没有编制，行政岗，和学校有编制的人比较肯定不少。

陕西省定向选调生就好多了，编制，进去提拔也快。

主要是能不能考上，如果两个做选择肯定是选调生更好。

985院校的二级学院的是什么行政级别？

如果您拥有34岁985非全硕士学历，希望进入高校从事行政工作，可以按照以下步骤进行：

1. 确保满足条件：了解目标高校对于行政人员的要求，包括学历、工作经验等方面的要求。如果您的学历和经验符合条件，可以进行下一步作。

2. 准备和自荐信：撰写一份详细的，突出自己的教育背景、工作经验、技能和特长。同时，写一封自荐信，说明您希望从事高校行政工作的意愿和动机。

3. 寻找信息：浏览高校的人事网站、信息发布平台、网站等渠道，寻找相关高校行政职位的信息。还可以通过与高校的人事部门或校友建立联系，获取更多就业机会。

4. 投递和自荐信：根据信息提供的投递方式，将您的和自荐信发送给相关部门或人事部门。确保和自荐信的内容清晰、准确、突出自己的优势。

5. 面试准备：如果您的引起了高校的关注并且通过了初步筛选，可能会受邀参加面试。在面试前，了解相关高校行政工作的职责和要求，准备面试常见问题的回答，展示自己的能力和经验。

6. 面试表现：在面试中展示出自己的优势和能力，包括沟通能力、团队合作能力、能力等。可以通过举例说明自己在工作中遇到的困难和解决方案，展示出解决问题的能力和能够适应高校行政工作的潜力。

7. 持续学习和进修：如果在申请过程中遇到困难或者未能成功找到理想的工作，可以考虑继续深造或者进修相关专业，提高自己的学历和竞争力。

请注意，不同高校对于行政岗位的要求和流程可能会有所不同，具体作过程可能会有所调整。建议您同时关注多个高校的信息，灵活调整自己的求职策略。

985高校行政老师都是聘用制。校改革去行政化去编之后，新进人员，包含一般年薪制人员都是聘用制，高层次人才如第二三层除外，在职期间待遇上聘用与事业编无。

首先，我很奇怪，985本硕博现在就业形势这么严峻？博士只能去二流省重点交高中？或者大学做行政管理？第二，两个岗位都很一般，自己要有清醒的认识，两个岗位都意味着后面7年的学习都没什么用。你的职业规划可能要进一步规划。第三，从你纠结的角度出发，我推测你可能是选择一份稳定的，离家近的工作，为以后的家庭生活做准备。那么我建议你如果只能二选一的话，选高中老师。原因也有三，1.大学行政岗位发展空间太小，规则意味着一个女生很难成为教务处处长之类的人员，这个有点像官场。2.博士去高中老师当老师优势很明显，以后评职称可以碾压同行。只要你稍微上进一点，现在高中老师待遇也还不错。3.基础教育阶段对小孩子，家庭教育帮助很大

985院校的二级学院的属于副局级或者正厅级。

我国高校行政级别划分：

副局级大学：985高校中的三十二所（含副大级的国防科技大学）列为副部级大学。

正厅级大学：除去32所副部级的所有一本院校和二本院校，包括211高校。

副厅级大学：高职高专院校。