何为自筹事业编及全额事业编？

自筹事业编与全额事业编的区

事业编制分为自筹事业编制和全额事业编制。自筹事业编制是指用人单位自行筹集资金用于人员经费开支的事业编制；全额事业编制是指由财政全额拨款用于人员经费开支的事业编制。

两者的区别：

1. 资金来源：自筹事业编的经费来源为单位自筹；全额事业编的经费来源为财政全额拨款。

2. 工资待遇：全额事业编的工资待遇一般高于自筹事业编，主要体现在基本工资、绩效工资、年终奖金等方面。

3. 福利待遇：全额事业编享受的福利待遇与公务员基本一致，如五险一金、医疗保险、住房公积金等；自筹事业编的福利待遇可能会有所差异。

4. 编制稳定性：自筹事业编的编制稳定性较低，受单位经济状况影响较大；全额事业编的编制稳定性较高，不受单位经济状况影响。

5. 考核晋升：自筹事业编的人员考核晋升受单位规定影响较大，晋升空间可能有限；全额事业编的人员考核晋升遵循国家规定的标准，晋升空间更大。

6. 编制转换：自筹事业编的人员较难转为全额事业编；全额事业编的人员转为自筹事业编相对容易。

如何选择：

选择自筹事业编还是全额事业编，需要考虑个人需求和实际情况。

自筹事业编：适合对稳定性要求不高、希望在单位发挥更大作用的人员，或在经济困难地区工作的人员。 全额事业编：适合对稳定性要求高、希望获得较高工资待遇和福利待遇的人员。