初级资格考试是人力资源社会保障部组织实施的全国性职业资格考试。考试共分为初、中、高级三个等级，初级等级考试是进入人力资源管理行业的基础性职业资格认证。

初级资格考试及格分数线

对于初级资格考试，不同的专业类别及考试科目，其及格分数线也不同。下面列出了部分常见初级资格考试的及格分数线：

通用类科目：

理论知识与实务操作综合判断（笔试）：75分 案例分析（笔试）：70分 综合实践能力（实操）：70分

具体专业类科目：

人力资源管理师：75分 薪酬管理师：75分 劳动关系管理师：75分 社会工作师：70分 心理咨询师：70分

其他专业类科目：

具体其他专业类科目的及格分数线，考生可查询人力资源社会保障部的官方网站或相关职业资格考试中心。

初级资格考试注意事项：

考试的形式为笔试、实操或笔试+实操的组合。 考试时间一般为半天或一天，具体时间以考试公告为准。 考生可通过人社部指定网站查询成绩和及格情况。 获得初级资格证书后，考生需在规定时间内进行继续教育，以保持证书的有效性。

提升考试通过率的建议：