人力资源管理师报名网址，怎么报名

1、 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作8年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）报考人力资源管理师程序如下：业证书者。

人力资源师报名时间

人力资源管理师报名时间在2-3月份，考试时间在5月份。下半年人力资源管理师报名时间在7-9月份，考试时间在11月份。不过这个报名时间各个省份都不太一样，具体的人力资源管理师考试报名时间要以当地职业技能鉴定中心发布的考试报名公告为准。

人力资源管理师报名_人力资源管理师报名费多少钱

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人力（3）从事专业工作年限证明/工龄证明原件一张；资源管理师的报名条件：

1、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。

2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有高级技工学校、学院书(含尚未取得(4)热爱人力资源专业的相关人员。书的在校应届毕业生)。

如如何考人力资源管理师

1、人力资源管理师证书报名是有学历要求的，需要满足大专学历或者相关工作经验的考生才能报名考试。

2、满足条件的考生需要准备好学历或者相关工作证明照片、照片、本人一、人力资源（职业资格四级）照片通过报考老师提交给人员进行审核。

3、成功报名人力资源管理师考试后，会给考生开通相关学习平台账号进行学习，考生只有完成一定学时的课程后才能参加相关的考试。

4、人力资源管理师考试时间分别是五月份和十一月份在规定的时间内完成对应的考试才可以。

5、人力资源管理师考试内容不是很难，毕竟人力资源管理师对于市场需求量还是比较大的，一、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或机构报名；尤其是现在的企业非常的多而每一个企业都会需要众多的相关人才这也导致人力资源管理师在市场中一直处于上升发展趋势。

人力资源管理师报名条件和要求

考试题型

申请等级认定条件要求:

1、个人网上报名/个人现场报名。自己可以登录当地的职业技能鉴定网站，在报名期间会开通报名入口，按照要求完成即可。也有些地区个人去当地指点报名点现场报名。

(1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得技工学校本专业或相关专业书(含尚未取得书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业书(含尚未取得书的在校应届毕业生)。

(3)高等院校本专业或相关专业在校生。

(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，并具有高级技工学校、学院书(含尚未取得书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业书(含尚未取得书的在校应届毕业生)。

(3)具有大学专科本专业或相关专业书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(6)经大促会专业测试并报经专家考核评估，符合报考的知识与技能条件。

3、满足以下条件之一，可以报考二级/

(1)取得本职业或相关职业/高级技工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业/高级技工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备证书的学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(3)取得大学本科本专业或相关专业及以上学历证书，并取得本职业或相关职业/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业/高级技工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(6)经大促会专业测试并报经专家考核评估，符合报考二级的知识与技能条件。

4、满足以下条件之一，可以报考一级/高级

(1)取得本职业或相关职业二级/职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)经大促会专业测试并报经专家考核评估，符合报考一级的知识与技能条件。

以上是“人力资源管理师报名条件和要求”的全部解答。

人力资源管理师在哪报名

2022年人力资源管理师由各地组织考试，所以考试报名时间、考试次数等各地不一。根据历年人力资源管理师证书报名时间可知，人力资源管理师上半年报名时间一般在3-4月份，部分地区早一些，会在1月份进行报名5月考试；下半年报名时间一般在8月-10月，11月考试。

报考人力资源师是在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或机构。

考试程序

报考人力资源师所需资料：

（1）《企业人力资源管理职业资格考试报名表》（报名现场填写）

（4）一寸免冠照片四张，两寸免冠照片四张。

考试形式分为理论知识考试和专业能力考核，采用闭卷考试的方式，实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还需进行综合评审。

考试内容：

（1）理论知识：

人力资源管理师根据不同的等级设有不同的考试科目，和四级的考试科目有理论知识和技能作，一级和二级的考试科目有理论知识、技能作和论文答辩，主要考察考生的职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。

作为专业人力资源管理师，需要具备相应的专业技能，人力资源管理师考试主要考察考生的人力资源规划、与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理能力。

参考资料来源：

人力资源管理师考试怎么报名

5、具有大学本科学历证书，取得本职业企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

人力资源管理师考试报名在全国各省市的劳动局职业鉴定中心进行。当前好多地方的职业鉴定中心是不受理个人报名的，只受理培训机构/学校的报名，是不全面的。

，在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或机构报名。

第二，由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。

第三，审核通报名材料：过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证。

第四，参加全省统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。

第五，考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）。

企业人力资源管理人员考试和四级分为“理论知识”和“技能作”两科，人力资源管理师二级则分为“理论知识”、“技能作”和“综合评审”。“理论知识”的题型是单项、多项选择题；而“技能作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。

“综合评审”是包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

人力资源管理师报名时间2022年是什么？

人力资源管理师每年3月、9月考试报名、同年5月、11月第三周末（一般周日）考试。人力资源管理师共设四个等级，分别为人力资源、助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源师。

考试科目为：人力资源管理师考试和四级分为《理论知识》和《技能作》两个科目。人力资源管理师二级和一级分为《理论知识》（五）具备硕士学位，从事相关专业工作满1年。、《技能作》和《综合评审》。

人力资源管理师考试注意事项

人力资源考试是需要的拿，准考证上会注明：考生须3、 具有博士学位（含同等学历)，从事本职业工作2年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。持准考证、于考前30分钟进入考场，对号入座并将两证放在课桌左上角。

如遇试卷分发错误、印刷字迹模糊等问题可举手询问。不得要求监考人员解释试题，考试截止时间一到，立即停止答卷。不得将试卷、答题卡和草稿纸带出考场，服从考试管理、监督和检查，不得无理取闹。违者取消考试资格。

以上内容参考

如何报考人力资源管理师

二、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件；

三、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证；

四、参加全省统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排；

五、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）。

企业人力资源管理师考(5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得书的在校应届毕业生)。试报名须提供以下材料：

1、学历证书1份，复印件2份；

2、从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明。

按照职业标准分为人力资源（职业资格四级）、助理人力资源管理师（职业资格）、人力资源管理师（职业资格二级）、高级人力资源师（职业资格一级）。

1、具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源正规培训达到规定标准学时数,并取得毕（结）业证书；

2、具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

二、助理人力资源管理师（职业资格）

3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6、取得大学本科学历证书后，经本职业企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7、具有硕士研究生及以上学历证书。

三、人力资源管理师（职业资格二级）

1、连续从事本职业工作13年以上。

2、取得本职业企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3、取得本职业企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

6、具有大学本科学历证书，取得本职业企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7、取得硕2、满足以下条件之一，可以报考/高级工士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

四、高级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）职业资格一级

2、 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作4年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

4、 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

参考资料来源：

参考资料来源：

人力资源管理师报考条件是什么？

3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；

人力资源管理师职称证书报考条件如下：

凡遵守中华宪法和法律，具有良好的道德品行和业务素质，符合初级、中级、高人力资源管理师考试可以选择自己报名，当然也可以选择代报名。地区不同，报名方式会不同。建议及时关注报考公告，建议所在省份的职业技能鉴定中心网站，会有的报考信息，会有报名方式。级经济专业技术资格考试报名条件的经济专业人员，均可报名参加相应级别的考试。

初级：

凡从事经济专业工作，具备门认可的高中（含高中、中专、职高、技校，下同）以上学历，均可报名参加初级经济专业技术资格考试。

中级：

具备下列条件之一者，可以报名参加中级经济专业技术资格考试：

（二）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年。

（三）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年。

（四）具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年。

（六）具备博士学位。

高级：

具备下列条件之一者，可以报名参加高级经济专业技术资格考试：

（二）具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满5年。

（三）具备博士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满2年。

取得会计、统计、审计中级专业技术资格，符合以上学历、年限条件的，可以报名参加高级经济专业技术资格考试。

人力资源管理师报名时间

了解了人力资源管理师几月份报名后，当然也不能错过人力资源管理证报名时间，您可以申请“免费预约短信提醒”，待报名时间等时间安排开始之前可以收到短信通知。

个人现场（一）具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年。报名：

有些地区需要个人去当地指定的报名点进行现场报名。该报名点一般是由当地职业技能鉴定中心公布的指定地点。

机构扩展资料：团体报名：

部分省份是指定的机构报名，若要参加人力资源管理师考试必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。如当地只能通过机构报名，则人力资源管理师考试资料交给代报名机构即可。