背景

社保个人部分会计分录详解

社会保险（社保）是一种强制性的社会福利制度，由单位和个人共同缴纳。其中，个人缴纳部分又包括养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险。

会计分录

养老保险个人部分

借：应付职工薪酬 贷：职工养老保险个人

医疗保险个人部分

借：应付职工薪酬 贷：职工医疗保险个人

失业保险个人部分

借：应付职工薪酬 贷：职工失业保险个人

生育保险个人部分

借：应付职工薪酬 贷：职工生育保险个人

示例

某公司员工张三的工资为 5,000 元，其中养老保险个人部分缴纳比例为 8%，医疗保险个人部分缴纳比例为 2%，失业保险个人部分缴纳比例为 1%，生育保险个人部分缴纳比例为 0.5%。则会计分录如下：

借：应付职工薪酬 5,000 贷：职工养老保险个人 400 贷：职工医疗保险个人 100 贷：职工失业保险个人 50 贷：职工生育保险个人 25

注意

社保个人部分的缴纳比例由国家规定，各地区可能会有所不同。 会计分录中的借贷方向根据实际情况而定，有的企业可能采用贷：应付职工薪酬，借：职工社保个人。 职工社保个人账户的余额应定期进行核对，以确保缴纳金额的准确性。 社保个人部分的缴纳是职工的应尽义务，单位不得代为缴纳或承担。

综上所述