中小学教师薪酬待遇真的很低吗？为什么呢？

经过这几年的努力治理，就保证了基本的教师工资和工资就基本持平，但是许多农村地区的教师的工资依旧低于工资，明明农村教师更辛苦，但是工资水平跟不上，所以现在是属于把的年终补贴要回来发给教师，这样也会保证一个工资的基本持平。

中小学教师的薪酬比较的低，但是待遇应该还是可以的。教师工资水平一般最多在三四千左右。

学校工资为什么低_高校工资低为什么还有那么多人去

学校工资为什么低_高校工资低为什么还有那么多人去

主要是教师是一个比较稳定的工作，而且教师退休之后的工资会比工作时候工资高很多。

薪酬的确是不高，但是待遇很好，因为中小学本来就没有什么压3、高工资取决于你不断的工作力，而且很多的人都能够上任的。

不是很低。其实待遇也是很不错的，每个月的工资也是非常不错的。

看各地的收入水平，经济发达地区的老师工资高些，和高收入行业比不了。

为什么高学历的人薪水反而低？

薪级工资是由教龄决定的，教龄越长工资越高。

毕业后，高学历和薪水是分不开的。不过，这只是大学毕业后的事情，薪水的增加并不是因为他的学历，而是因为他的实力。

其次，即便是一些院校，各方面素质和能力都很的大学生也并不一定在毕业之后就会找到高薪的工作，因为现在的企业也是很现实的，在过程中，往往很难判断一个大学毕业生的实际工作能力如何，因此在前期并不会给自己所的大学生提供很高的薪资待遇，只有当这个大学生在自己的工作岗位中创造出实实在在的成绩之后，才会，逐步的给这个大学毕业生提升工资，让这个大学生享受高薪的待遇，所以对于大学生来说，要想拿到高薪也是需要一段时间来证明自己。

有句老话说的好，穷人家出孩子。不少乡下孩子确实是勤奋好学，想要靠着考上大学，从乡下走出来。十年的努力，就是为了考个好成绩，这是值得庆幸的。但是，更重要的是，四年的大学生活，将会是一个寒门学生是否能够继续优异的关键。

在乡下，想要教育出一个高水平的人并不是一件容易的事情，就算是一所大学，在乡下也是受过高等教育的，总比在家务农要好。为了让一个大学生上大学，他们倾家荡产，哪怕是级的家长，也都想让自己的儿子有出息，而不是靠着自己的努力。

因此，对于农民来说，高学历的人，薪水高，也是情老教师的工资高也是一年年熬出来的，经过岁月的积累，工作的拼搏，一步步走到今天的。有可原的。

在学校招生中，985和211大学的学生，薪水都要高于一般大学。而那些的学生，则是被公司看重的，他们的学习和潜力，如果他们的工作能持续下去，那么他们的薪水就会更高。

但是众所周知，只有实际才能证明真相。很多大学的毕业生，一旦进入了工作岗位，想要靠着名校的名气一飞冲天，那是不可能的。

众所周知，湖南电视台的知名主播汪涵，在没有出道之前，只是一个打杂的，但是他要是把自己当成了打杂的，也不会有汪涵了。暗中在工作室里学主持人，一次偶然的机遇让他一鸣惊人，被湖南卫视网评为湖南一哥。

汪涵是怎么当上湖南人的？就是因为他不服输，他一直在坚持。

学校招考的薪水，只是证明了你的学历高，并不意味着你可以在三年内超过其他人。同理，其他人也会因为不断的工作而得到与你相同或者高于你的薪水。

总而言之，受教育是一件很好的事情，但这并不代表你的一生就一帆风顺，你要继续奋斗下去，去改变你的命运。

为什么大部分年轻教师工资要比老教师低一些？

不是特别的低，但也不是特别的高，这是很正常的，人们对于教师的需求量是比较大的，并且教师的工作需要默默无闻，所以自然会有这样的距。

越是年轻的教师工资越低，这是因为：一是年轻教师参加工作时间短，二是年轻教师职称低，教师的工资主要由这两方面组成，这就是年轻教师为什么工资低的原因。至于能不能养家糊口，这不是教育系统学校考虑的事情，因为，不光是学校，任何一个单位，都不会考虑这个问题，是你自己的事情，你嫌工资低，你可以不参加，没人强求你，现实生活就是这样的。

一，教师越年轻工资越低？难道其他行业不是这样吗？

也许你不了解教师工资是由哪些部分组成的，教师工资是由岗位工资、薪级工资、物业补贴、教护龄津贴、基础性绩效、奖励性绩效工资和住房补贴组成。

实际上取决工资高低的主要是岗位工资和薪级工资这两部分。

年轻2014年9月10日是第30个教师节，也是教育改革的第30个年头。经济合作与发展组织最近发布了一份全球教育产业调查报告，调查显示，的教育行业是一个奇怪的现象:世界上的教师地位，但世界各地的工资水平却在下降。教师因为参加工作时间短，职称肯定低，大部分是初级职称和中级职称，还有的是试用期，自热而然地岗位工资就比老教师的一大截了。 年轻教师的薪级也同样低，薪级工资就少了。

大部分老教师都是中级职称，有少部分是高级职称，工资相对要高。

比如，一个试用期的教师还没有岗位工资，因为他们还没转正定级，那只有毕业生工资了。

本科毕业的毕业生工资是1780元，的是1660元。副高职称的岗位工资是2773元，本科毕业试用期的和副高相993元，和副高相1113元。

这只是岗位工资这一项的距！

毕业生是没有薪级工资的，老教师的教龄长薪级高，这一项又出几千元，我们学校的薪级是3249元，而新教师的薪级是0，相3249元。

基础性、奖励性绩效工资、住房补贴都是根据岗位工资和薪级工资按照百分比计算出来的。本来年轻教师的基数就低，算出来的结果就低了。

通过的工资和的工资比较，是10048元，是35元，竟然相6133元。

老教师也经过青年教师的工资窘迫和生活的拮据，他们吃的苦比青年教师还要多，他们年轻时的工资还要低，他们也熬过来了，苦尽甘来，终于熬到待遇逐步提升，他们也不容易。

很多老教师都经历了民办教师的岁月，那时一个月才几块钱，后来涨到几十块钱，再后来转为公办教师后才几千元一直到现在的工资水平。他们为教育奉献了青春，撑起了乡村教育的半边天，贡献非常大。

随着工资机制增长的落实，教师每年都会增长薪级工资，还有两年普调一次工资，将会越来越高，生活质量也越来越好。

我总觉得提出类似的问题的人有点不食人间烟火似的。

二，未必还有年龄越轻，工资越高的行业？未必还有工资不是越来越高，而是随年龄增长越来越低的行业？

三，教师刚参加工作，经验能力肯定不足，随后日益成熟，工资逐步增长，是正常还是反常吗？

当然，教师越年轻工资越低，也只是相对自己而言，与别人比也不一定。

一位年轻的博士，一位年轻的，比一位年长的低职称教师，工资可能高点。

至于说养家糊口，这绝不是理由，人世间谁个不需要养家糊口？难道就因为这个， 上就没低工资的了？

并不是越是年轻教师工资越低，而是越是教龄短、学历低、职称低、能力低的教师工资越低。教师的工资是根据教龄、学历、职称、能力定，不是根据需要定。

教师工资是根据教龄来计算的，教龄越长工资越高。如果想靠年轻教师想靠工资养家糊口真的很难，一般很多了就是为了老的时候有所依靠。

不只是教师越年轻工资越低，哪个行业不是这样？听说过有哪里是，一到那里上班就给的工资，然后越干越减少，那样的话，它还会留住人吗？工作中薪酬逐步提高才会提高人的工作积极性，“芝麻开花节节高”么。年轻人以为他养家糊口生活压力大，是不。可是到了老年，有谁愿意说:“我现在生活压力小了，不要给我那么多钱了。”恐怕都会说:“我辛苦一辈子了，作出不少贡献了，难道还要减少我的薪金吗？”

老了的人也都从年轻时候过过，都知道那时候的辛苦。但是，年轻人却没有体验过老年人的生活。人总有老的一天，我可以肯定地说，尽管你的工资必定是逐步提高的，到你老的时候，你也不会抱怨“给我的钱太多了！”

教师里面所有的高工资都是与工作业绩与工作年限挂钩的，难不成让工作了一辈子的老教师工资越拿越少，到退休的时候递减到零？让年轻的教师都拿高工资，请问你的贡献与你的收入匹配吗？年轻人需要养家糊口，中老年人上有老下有小他们的负担比年轻人还要重，而且随着年龄的增长，身体各方面毛病逐年增多，看病不需要钱？给父母养老不需要钱？你这样的问题提法真不敢相信出自教师，幼稚无知加荒谬，还是先提高自己的认知能力再说其他，千万不要误人子弟。

老师的工资是按着教师职称级别来划定，具体情况是：正高（）、高级教师（副）、一级教师、二级教师。

老师的工资跟的工资挂靠，相对比过去稍高一点。

办好教育，培养人才是立国之本。

为什么大学刚毕业的学生工资那么低？

2、学历越高，薪水越高？这只是学校招的效果

很多人往往对于大学生有着过高的要求，认为大学生在大学毕业之后拿不到高薪，找不到好的工作，就意味着失败，对于他们的这种观点，我个人是很不认同的。

这些足以证明教师是一个热门行业，但是其实现在师范生很多也并不是跟好就业，很多师范生毕业之后找不到合适的学校去工作了，而且其实近年来教师的工资也并不是很高，很多老师觉得自己的付出和收入不成正比。

首先，我们必须客观认识到，现在的大学生已经不再是像二三十年前的大学生那样的稀少了，随着这些年大学不断的扩招，大学生的入学人数和毕业人数逐年提升，因此，上所能够为大学生提供的高薪岗位已经是越来越少，对于大学毕业生来说，要想让自己真正拿到高薪，往往是需要具备真才实学和过人之处，才能够实现的，并不是所有另外还有物业补贴，初级、中级、高级分别是150元、170元、220元，也相不少。的大学生毕业之后就一定能够拿到高，毕竟大多数大学生都是相对平庸的，我们不能够以少数人的标准去要求大多数的大学生。

大学生刚毕业，工资低，完全就是因为他们这个时候是属于历练的阶段，试用期的工资都会显得比较低一些。

为什么大学老师的工资也不高?

刚毕业的学生，也就是刚参加工作的年轻老师，需要参加职称级别评定，这些都是组织部人事局控制的。特别是高级教师的名额不多，是有一定比例的。如果是重点学校，学校比较大，高级教师的名额相对多一些。但是，如果是新建学校就麻烦了。因为老教师少。组织部人事局一般都是按着退休一个高级教师名额，就给你学校补一个名额。

因为大学老师的工资都是根据一节课的多少钱算的，而且大学一般每个老师的一个星期也就上那么几节课，工作的也很轻松，所以工资不高也就不奇怪了，但大学老师一般都会在没课的时候去干一些别的事情来挣一些外快，所以这也是很多学生说的在大学期间很少能够看到交自己课程的老师的原因。

青年教师也需要一步一个脚印踏踏实实的走来，随着年限的增加，教龄增长，薪级增高，职称的不断晋升，工资也会慢慢增长的。

大学的老师相对于高中初中的老师工作时间每周的时间就会少很多，而且他们上完课程之后就会走，并且除了平时的备课之外他们也不用批改作业，相对于来说十分的轻松。而且大学老师有一部分是学校的毕业生选择留在学校发展，他们没有什么证件也没有资格，所以在一定的基础上工资较低。

大学老师平时授课是比较轻松的，一周就几节课，平常也不用坐班，工资不高也很正常。其实，大学老师是有很多额为收入的，毕竟现在大学教师的基本要求是有博士学历，平常大学老师也会做咨询或者开工作室之类的，也可以赚到不少钱。

因为基本上大学老师一个星期也没多少课，而且教的内容也是简单的没有那么深入，教的学生也没几个听得进去的，基本上都在玩，他们基本上都选了在外面做一些别的工作来维持自己的生活基本开销。

老师也算非常体面的职业了，工资也不算很低吧，毕竟我们各行各业收入付出有几个能成正比，做为大学老师来说，他们的工作时间并不长。 而且大学老师非常有知识应辩证地看待这个问题。首先从总体讲，年轻的能比年老的工资高吗？年轻有养家糊口，年纪大也有。年纪大教龄长，相对有功劳有苦劳有经验，在孩子没成家立业时，家庭负担更大。就是退休了，也给养老金，他们也是从年轻、从低工资一步步走到老的，所以，这是天经地义的事。其次，从具体看，不是的年轻教师比年老低，如教师工资有岗位工资，直接按职称，而职称又与学历、能力、实绩等联系的。工资津补贴奖金等不是仅以薪级(工龄)计算的，年轻超老老不如青多的是。另外，按照总体分配原则和教师全局，根据国力制定教师的具体工资补贴等方案，还有地方规定，只是相对合理，地区也不平衡，人与人更不能只以年纪比较，也总在不断改革完善。但不论怎么改，总体上也不会反过来，说越老越减工资，刚工作拿工资吧。，非常有涵养，比一般的老师更加被人们尊敬，这也很好啦。

因为大学的老师不仅仅是大学的老师很多大学中老师也是比如说在外面会接一些有关专业知识方面的单子比如说p s的老师就会修图的工作，你要知道大学的老师有过硬的专业技能他们是不会局限于仅仅是来教书的所以说大学的老师有很多的途径这也是为什么老师的工资不高的原因。

大学老师也是分有等级的，讲师、副、，资质越高，工资就会越高，虽然大学老师的工资并不高，但是不代表他们的收入不高，发表论文研究项目这些都是除了工资之外的收入，而且大学老师的工作又轻松，是一个特别好的职业。

因为大学老师的工作也不是很忙啊，一周可能就那么几节课。更何况工资不代表大学老师全部的收入来源，很多老师都是有自己其他的事业的，比如说绘制一张图就好多钱的那种，也有不少老师自己开公司的。而且我们这里的大学老师工资也没你说的那么低，一般都是要求博士的，光是给的安家费就要几十万。

给留学生发生活补助了

为什么高学历的人薪水反而低？

还有一方面的原因在于，对于大学生而言，并不是说把拿到高薪工作就看作是自己成功的标志，其实更重要的还是在于能够找到一份自己真正喜欢并且能够实现自己人生价值的工作，如果一份工作对于某个大学生的来说收入很高，但是并不能够让这个大学生感受到认同感和成就感，那么这样的工作显然对于这个大学生来说也是不适合的，所以我们不能够把薪水的高低作为大学生是否成功的标志。

毕业后，高学历和薪水是分不开的。不过，这只是大学毕业后的事情，薪水的增加并不是因为他的学历，而是因为他的实力。

高学历只是起点高，勤奋可以弥补。

有句老话说的好，穷人家出孩子。不少乡下孩子确实是勤奋好学，想要靠着考上大学，从乡下走出来。十年的努力，就是为了考个好成绩，这是值得庆幸的。但是，更重要的是，四年的大学生活，将会是一个寒门学生是否能够继续优异的关键。

在乡下，想要教育出一个高水平的人并不是一件容易的事情，就算是一所大学，在乡下也是受过高等教育的，总比在家务农要好。为了让一个大学生上大学，他们倾家荡产，哪怕是级的家长，也都想让自己的儿子有出息，而不是靠着自己的努力。

因此，对于农民来说，高学历的人，薪水高，也是情有可原的。

在学校招生中，985和211大学的学生，薪水都要高于一般大学。而那些的学生，则是被公司看重的，他们的学习和潜力，如果他们的工作能持续下去，那么他们的薪水就会更高。

但是众所周知，只有实际才能证明真相。很多大学的毕业生，一旦进入了工作岗位，想要靠着名校的名气一飞冲天，那是高学历只是起点高，勤奋可以弥补。不可能的。

众所周知，湖南电视台的知名主播汪涵，在没有出道之前，只是一个打杂的，但是他要是把自己当成了打杂的，也不会有汪涵了。暗中在工作室里学主持人，一次偶然的机遇让他一鸣惊人，被湖南卫视网评为湖南一哥。

汪涵是怎么当上湖南人的？就是因为他不服输，他一直在坚持。

学校招考的薪水，只是证明了你的学历高，并不意味着你可以在三年内超过其他人。同理，其他人也会因为不断的工作而得到与你相同或者高于你的薪水。

总而言之，受教育是一件很好的事情，但这并不代表你的一生就一帆风顺，你要继续奋斗下去，去改变你的命运。

教师工资为什么低？

2、学历越高，薪水越高？这只是学校招的效果

历来有尊师重教的传统，教师的高地位是可以理解的，但与此形成鲜明对比的是教师的收入水平。根据经合组织和劳工统计年鉴数据，2013年，在职教师的平均工资为42782元，比利时、韩国、德国、美国、日本，平均年薪为4万美元或更多。教师的工资大约是比利时的七分之一，美国的六分之一，巴西的三分之一，是全国的。

这个问题很幼稚，反过来想一想，年轻教师一参加工作就比干了一辈子的老教师工资高，你觉得就合理了吗？是不是有些年轻人认为自己学历高就该开始就拿高薪呢？你的高学历难道不是从前的这些老师教育培养得来的吗？那么，培养你成才的这些老师不应该比你的工资高一些吗？

事实上，在的一些发达省份，教师的工资并不低，据统计，2013年上海教师的平均年收入为69372元，而青海教师的平均年收入仅为19879元。发达省份和欠发达省份、城市和农村地区、公立学校和私立学校之间的巨大距导致了平均水平的下降。

城乡教师收入距过大是近年来亟待解决的问题。在，教育阶段的教师中，有74.57%分布在乡镇和农村，而农村教师的工资普遍低于城市一个竞争的 ，工资高低关键在于个人的竞争实力，基本不会考虑个体的养家糊口的负担有多重。教师。有媒体调查湖南农村教育情况，结果显示71%的农村教师的可支配月薪是1500元至2000元，15%的教师每月的可支配收入是2000元到3000元，部分教师的工资低于1500元。

低收入农村教师的工作热情下降，越来越多的年轻农村教师到城市或跳槽，现在仍在农村，44%的年龄在46岁或以上，他们都是慢慢变老。

教师的工资为什么这么低？

因为老师的职称评定是与财政挂钩的，所以教师职称级别评定是越来越难。高级教师的评定，必须有支教经历。我们老师就有去新疆支教一年的。

不能这么说吧，教师的工资不算低了，和工人相比他们的工资还是比较高的，当然和相比也许偏低一点，但是刚刚参加工作的教师或者是，工资都是比较低的，要慢慢的加起来的。

1、农村很难培养出一位高水平的人才，他们自然想要得到更好的报酬。

教师在大众的眼里一直被认为是一个铁饭碗，工资也很高，很多家长在孩子高考的时候都希望孩子报考师范专业，毕业之后当一个老师，以后这辈子就会吃穿不愁，就会度过比较安逸美满的一生了。

这件事情在近年来也是有很大反应的，就比如最近已经收到了超过八百条的教师工资，这就足以证明近年来的教师工资是有争议的。但是时间就给予了回应，近年来其实教师工资已经有所上调了，基本和的工资是持平的，集中地表现就体现在的年终补贴上。

我觉得这个解决办法非常好，就是一直逼迫，各地的公务人员要是想要自己工资多就必须把教师的工资提上来，这样对于偏远的农村地区的老师的生活质量就会有很大提岗位工资就是职称工资，职称越高，岗位工资就越高。升，付出和收入也能成正比了，就不会让教师辛苦付出得不到回报了。所以这次的处理是十分迅速且有效的，让教师的工资和的工资持平了，我相信以后肯定不会有那么多教师工资的投诉了，不能让教师们辛苦付出得不到回报。